日前有媒體報道稱, 富士康9月將在中國台灣地區裁員7000名員工, 並關閉當地主要工廠的最後一條生產線.
對此, 富士康回應稱, 為提高質量和運營效率, 縮減成本, 並將工業互聯網人工智慧轉型升級為戰略方向, 配合全球擴大布局和產品多元化, 促成公司長期穩定增長, 每年會在合規程序下完成人員淘汰.
不過, 富士康也表示, 正在為員工提供多種在職進修的機會, 並持續招募優秀人才. 近年來, 針對光機電, 人工智慧, 雲計算, 大數據, 工業互聯網, 機器人和自動化等專業領域, 公司擴大招聘.
事實上, 過去幾年中, 富士康一直在推動機器人和機械臂的投入, 從而節省人力成本. 富士康高層此前接受採訪時曾表示, 將為機器取代的員工提供新的就業機會.