陳黎芳在發言中表示, 數字時代的到來, 其實是對女性的利好, 當重複性勞動被機器和人工智慧取代, 女性特有的優勢反而可以得到更大程度的發揮和應用, 而教育, 則將是消除數字鴻溝的關鍵舉措.
GSMA開展的 Women4Tech 項目, 旨在解決移動行業中的性別多元化問題. 其目的是加強數字時代中的女性領導力, 同時大力支援聯合國可持續發展目標#5: 實現性別平等和女性賦權.
陳黎芳主要發言內容如下
有人問我作為一個女性, 為什麼能在通信這個行業一幹26年? 成功的秘訣是什麼?
我想有兩個方面, 一是內心的驅動力. 我大學畢業離開家鄉, 獨自一人到深圳工作, 是因為想要追求不被父母束縛的自由. 當我走上職場, 我發現個人價值的實現給我帶來更大的滿足和收穫, 這種收穫既有物質上的, 更有精神上的. 當我看的越多, 做的越多的時候, 有了開闊的視野, 自然就有了前進的方向, 也就有了更強的進取心, 驅動我走得更高更遠.
第二, 我認為女性要找到一個適合自己的平台. 我前面說了, 內心的驅動力是激勵我不斷前進的重要力量. 同時我很幸運, 還找到了一個好平台, 好老闆, 和好老公. 其實我在公司20幾年的發展, 肯定有過高潮和低穀, 就像一條M型曲線. 到M中間那個最低點的時候, 一個好平台的重要性就凸顯出來, 組織會拉你一把, 自己也要努力再走上去.
過去, 價值生產的過程很大程度上要依賴體力勞動的付出, 不得不承認, 女性在這方面不具備優勢. 但在數字時代, 這一切將大會不同. 一個多元化的世界會給女性帶來更多機會; 另一方面, 各種重複性的工作, 尤其是體力勞動, 將會被人工智慧替代, 不僅解放了時間, 還解放了生產力.
數字時代的到來, 其實是對女性的利好. 2013年, 美國賓夕法尼亞大學的一項研究表明, 男性的腦神經連接走向是由前至後, 左右腦之間缺少連接, 而女性的腦神經則在左右腦之間迂迴曲折地連接. 正是這種差別, 解釋了為什麼男性在學習和實踐一項單一任務時能夠非常出色, 而女性則更擅長同時料理幾件事. 和男性相比, 女性更擅長從事溝通和協調性工作, 是團隊不可或缺的 '潤滑劑' .
因此, 當重複性勞動被機器和人工智慧取代, 女性特有的優勢反而可以得到更大程度的發揮和應用, 可以說, 數字技術有效提高了女性的經濟力量和社會力量.
數字技術是開啟未來智能社會的鑰匙, 但是我們也要看到, 數字鴻溝不僅存在於不同國家之間, 也存在不同性別之間. 相比男性, 女性的ICT獲得率更低.
我們不希望看到, 未來的數字社會中, 女性剛剛從體力勞動的鴻溝裡解放出來以後, 又陷入數字技術的鴻溝之中.
解決這個問題最重要的舉措——是教育. 不管是大學教育還是社會培訓, 我們要給予女性更多的機會去接觸和進入這個行業.
華為公司從08年開始舉行的 '未來種子' 項目, 旨在幫助培養本地ICT人才, 截至去年年底, 已經有來自108個國家, 全球350多所高校的30,000餘名學生從中受益. 我們也欣喜地看到, 有越來越多女性身影出現其中.
以英國為例, 4年前, 參與該項目的女性學生比例是0, 而去年, 這一比例上升到了48%. 2013年, 華為還實施了面向全球的校企合作項目——華為ICT學院, 截至去年年度, 已經有超過11,000名女性學員參與了該課程的培訓.
此外, 對於偏遠地區的女性, 我們通過社區培訓等方式, 幫助女性掌握ICT技能. 例如去年, 華為和孟加拉的通信部以及運營商RobiAxiata一起, 開展了名為 '數字巴士' 的項目, 該項目為期三年, 六輛配備了培訓設施和課程導師的巴士開往全國各地的偏遠地區, 通過定製課程幫助當地女性學習接入互聯網, 手機銀行等與基本的ICT技能.
中國有句俗話 '婦女能頂半邊天' , 我相信在未來的數字社會, 女性可以更好地發揮自身潛力和創造力, 我希望和在座的各位一起, 為更加平等, 開放, 多元的明天而努力!
現場訪談
主持人: 非常感謝陳女士振奮人心的演講. 剛才您也提到了, 現在我們進入AI智能的時代, 作為一個女性的高管, 您對這個時代的看法是非常正面的. 但您有沒有在這個中間看到一些什麼挑戰, 然後提醒一下我們在座的女性朋友們?
陳黎芳:
我會看到正面的, 積極的東西更多一點. 未來有很大不確定性, 但我堅信, 這也意味著未來是非常豐富, 多元化的. 無論是女性還是男性, 未來科學是必不可少需要掌握的能力. 但未來也是多樣性的, 我覺得人文社會, 哲學曆史等社會科學的東西的對未來也都有非常大的作用.
主持人: 我非常認同您提到的學習能力, 因為整個時代進展變化非常快, 你不能只關注一點點, 或者只是基於過去的經驗. 剛才您提到您在這個行業已經26年了, 您現在已經是華為的董事了. 我們下面有朋友在說, 高處不勝寒, 接下來您還有什麼打算, 然後我們怎麼能夠持續走高, 不會掉了隊呢?
陳黎芳:
持續走高沒有想過, 我覺得我們行業有一個非常了不起的定律, 就是 '摩爾定律' , 這是英特爾創始人戈登·摩爾提出的: 整合電路上可容納的元器件的數目, 約每隔18-24個月便會增加一倍, 性能也將提升一倍. 我覺得這個摩爾定律很好地引領了我們整個行業的發展, 是一個非常了不起的事情.
我們現在很關心的其他很多行業, 如果發展的慢的話, 那是否還有他們自己行業的摩爾定律? 我在華為內部講過一句話, 在這裡拿出來和大家共勉: 每一個精彩的人生背後, 都有一個摩爾定律. 面對新時代, 我們永遠要保持開放的心態, 學習的態度, 不斷的迭代自己, 不斷的提升自己.