关键词: 急需紧缺
根据这一政策, 合肥市将围绕战略性新兴产业, 优势主导产业, 现代服务业和现代农业等重点产业领域, 以及教育, 文化, 卫生等公共服务领域的人才需求, 定期发布人才目录, 面向全球引进急需紧缺人才. 对于来肥企业工作且符合人才目录的博士, 全日制硕士和 '双一流' 高校本科毕业生以及其他急需紧缺人才, 合肥市在三年内每月分别给予3000元, 2000元生活补贴.
同时, 鼓励第三方机构对接产业需求和城市发展, 帮助企业引进急需紧缺人才, 每成功引进并签订三年以上劳动合同, 工作满一年后, 按每引进一人给予1万元奖励.
关键词: 基层成长
今后, 合肥市将坚持服务基层和培养人才相结合, 市场主导和政府推动相结合, 着力在基层一线培养锻炼青年人才, 打造出一支高素质的基层人才队伍, 服务城市建设发展.
此外, 合肥市还将定期发布高校毕业生企业薪酬指导价位, 鼓励高校毕业生到各类园区创新创业, 到一线企业发展. 到街镇, 村居等基层工作的高校毕业生, 薪酬标准将不低于上年度全市职工平均工资标准. 此外, 合肥市还将积极采取政府购买服务方式, 每年统筹提供3000个以上基层社会服务岗位.
关键词: 拓宽能力
合肥市鼓励社会各界为大学生实习, 见习提供岗位和场所, 每年稳定提供5万个以上实习, 见习岗位. 利用阳光就业服务平台, 为毕业生提供便利的见习机会, 对参加见习的毕业生按规定给予3至12个月见习人员基本生活补贴. 对见习期满留岗就业率高的见习基地, 按吸纳人数给予见习基地人均1000元的一次性奖励.
关键词: 安居保障
合肥市坚持政府主导, 市区联动, 社会参与, 资源共享, 建立多主体供应, 多渠道保障, 租购并举的住房制度, 加快推进人才公寓 (租赁住房) 建设. 放宽人才落户政策, 凡自愿来肥工作的普通高校 (高等职业院校) 应届毕业生, 留学归国人员, 研究生以上学历, 年龄在40周岁以下本科学历, 中级及以上专业技术人员, 高级工 (国家职业资格三级) 及以上高技能人才, 可先行落户. 这些人才在合肥创新创业, 落户后即可购买首套房.
对新落户在肥工作暂无自有住房的博士, 35岁以下的硕士, 毕业3年内的全日制本科和大专, 高等职业院校毕业生, 合肥市在3年内按每人每年2万元, 1.5万元和0.6万元的标准发放租房补贴 (不含党政机关, 国有企事业单位人员) .
关键词: 创业资金
今后, 合肥市将不断加大财政投入力度, 全面落实创业担保贷款政策和税费减免政策, 鼓励天使基金, 风险投资和创业投资基金等社会资本以多种方式支持大学生创业, 拓宽多元化资金支持渠道, 为各类群体创业提供资金支持.
高校毕业生首次创办小微企业并正常运营6个月以上的, 可享受1万元一次性创业补贴. 同时, 设立大学生创业创新引导资金, 为在校或毕业5年内的大学生创办企业提供免资产抵押融资支持, 最高可提供免息贷款10万元, 贷款期限最长不超过2年. 对在校和毕业5年内的大学生创业企业进行综合评价, 每年选出100个左右优秀大学生创业团队, 最高给予10万元项目资助.
关键词: 创业平台
合肥市将鼓励社会各界整合资源, 建设各类创业平台, 推动老旧商业设施, 仓储设施, 闲置楼宇, 过剩商业地产转为创业孵化基地, 引导各类人才入驻创新创业. 各县 (市) 区, 开发区在地理位置, 商业环境, 交通条件适宜的地带, 建设创新街区, 创业特区, 众创空间, 为在校或毕业5年内的大学生提供低成本或免费创业工位.
关键词: 创业服务
今后, 合肥市将支持和引导社会力量参与创业就业服务, 鼓励多种模式建设 '就业创业一站式服务中心' , 服务中心成功为本地企业输送各类人才, 签订1年以上劳动合同并缴纳社会保险的, 按500元/人给予奖补. 在肥高校设立一批 '高校毕业生就业加油站' , 综合设置招聘信息发布, 就业指导服务, 创业咨询培训等功能区, 通过审核的, 给予20万元一次性建设补助; 年度绩效考核评估合格的 '就业创业一站式服务中心' 或 '高校毕业生就业加油站' , 分别给予年度运行补助10万元.
关键词: 创业环境
合肥市将大力推进 '互联网+政务服务' , 按照 '最多跑一趟' 要求, 建设一体化人才智慧服务平台, 实现网上统一申报, 统一受理, 统一审核, 统一拨付, 方便各类人才在肥创新创业.
此外, 合肥市还将委托第三方机构编制发布 '合肥人才创新创业报告' , 定期开展人才发展环境满意度调查, 完善人才工作绩效评估和征信体系, 逐步建立人才项目评审 '全程纪实, 责任留痕' 制度, 增强人才评价公信力, 进一步优化创新创业环境.