继工业园裁员后 | 金立总部也将裁员50%按N+1补偿

新浪科技讯 4月11日下午消息, 继金立工业园裁员50%后, 据悉金立总部也将裁员50%. 金立方面确认了此消息, 称将对员工按N+1进行补偿.

据媒体报道, 金立总部也开始了裁员, 裁员比例为50%. 该裁员名单早在清明节前就已经统计, 4月10日深圳总部, 北研所等均开始约谈员工, 并出台了补偿方案.

金立方面向新浪科技确认了此消息. 称从昨天开始, 与部分员工沟通, 协商解除劳动合同, 但充分尊重员工意愿, 接受 'N+1' 补偿协议的, 会在近期办理手续; 希望留下的, 可继续在本职岗位上工作.

此前, 有传闻称金立工业园将解散, 金立方面发布声明称, 未来金立工业园将保留50%左右的员工继续生产, 同时也有ODM厂商协助生产金立手机, 为金立在国内与海外的订单供货.

金立方面还称, 与员工解约是以平等自愿为原则, 并非强迫行为. 同时补偿标准将严格执行《劳动合同法》相关条款, 对离职员工按照 'n+1' 的方式进行补偿, 并与员工签订补偿协议书, 经济补偿金分期支付, 自补偿协议签订次月起开始支付, 按每月支付1个月补偿金的方式进行, 最长8个月内支付完毕.

去年底, 金立陷入供应商欠款和资金链紧张传闻. 今年1月中旬, 新浪科技发现金立公司在深圳和上海等地陷入了多家供应商的诉讼, 同时刘立荣持有的多家金立公司和关联公司股权遭遇法院冻结. 还有媒体报道称, 已有不少中小供应链厂商在2018年1月上旬开始到金立总部 '上门要债' , 部分厂商称欠款期限已经达到半年以上.

今年1月底, 刘立荣在接受证券时报采访时对此事进行了回应. 对于赌博欠债传闻, 刘立荣回应称 '那些都只是市场传闻' . 他表示金立出现资金链问题的主要原因是2016年和2017年营销费用和投资费用投入超限.

对于资金链问题, 刘立荣称金立将分三个步骤来解决, 首先引入合作伙伴, 确保生产与销售; 第二, 引入战略投资者, 补充资金; 第三, 出售资产偿债, 获取债权人支持.

另据媒体报道, 金立一些部门员工已收到内部架构调整的通知, 公司近期将重组, 这源于金立拿到一笔融资, 资金会投入到新公司的组建. 不过具体的出资方是哪家公司目前仍旧未知.

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