Tim Cook表示, 如何正确地将指挥棒传递给未来接班人, 将成为接下来重要任务. 虽然并未说明此时提及接班人话题的原因, 同时也未透露目前列入候选的接班人名单. 而或许是考量前CEO Steve Jobs因病过世时的情况, 使得Tim Cook认为提早规划接班人选, 并且做好公司未来营运规划并不算坏事.
而若Tim Cook此时选择退休, 现阶段适合成为苹果CEO接班人的候选名单, 或许将包含苹果运营主管Jeff Williams, 服务内容主管Eddy Cue, 产品营销主管Phil Schiller, 首席设计长Jonathan Ive, 硬件部门主管Dan Riccio, 以及包含苹果CFO Luca Maestri, 零售部门主管Angela Ahrendts, 或是近年来持续受到关注的苹果软件业务部门主管Craig Federighi.
以目前苹果各部门主管职责来看, 负责苹果全球供应练管理业务的Jeff Williams将最有机会成为CEO职务接班人, 但拥有大型企业管理经验, 同时具备与苹果员工, 消费者之间连接能力的Angela Ahrendts也同样有不少机会成为接班人, 而负责苹果iOS, macOS等操作系统研发的Craig Federighi则同样有很高声望, 或许也可能成为未来CEO人选之一.
但从Tim Cook担任苹果CEO的能力来看, 在担任CEO职位之前, Tim Cook其实是担任苹果营运长, 并且在前CEO Steve Jobs不在期间兼任CEO职务, 而其对于苹果供应链管理能力更让Tim Cook担任苹果CEO至今期间, 创下iPhone, iPad产品销量远超过Steve Jobs担任CEO期间的整体销量.
在任职期间, Tim Cook大刀阔斧地将苹果主要供应链从原本100家缩减至24家, 同时说服许多供应链搬迁至苹果产品生产工厂邻近地带, 并且将苹果产品库存周期从原本1个月缩减至6天, 其中更将Mac系列机型生产周期从4个月缩减为2个月, 更使苹果成为一家专注产品研发的公司. 因为如此, 苹果在全球500强品牌排名从2011年的第35名, 到去年成长到第9名, 并且成为全球最会赚钱的公司.
而这样的成就, 也使Tim Cook在前CEO Steve Jobs的光环下成功走出自己的路, 并且贯彻自己的想法, 进而让苹果坐稳全球智能手机市场约80%利润, 同时也让苹果市值大幅成长, 并且与Alphabet争取市值破万亿美元规模地位.
因为创造了这样的成就, 也使得Tim Cook之后的接班人势必也要有相当领导能力, 并且能让苹果再次超越现有发展规模.
以目前情况来看, Tim Cook应该暂时还不会卸下苹果CEO职务, 但找寻合适的接班人选依然是Tim Cook未来重要事项, 而若无法从苹果现有部门主管挑出合适人选, 或许苹果将考虑从外部找寻新任CEO.