Selon des médias étrangers, 9 à 5 Mac, environ 46 employés de Tesla ont été détournés par Apple en 2018. Face à la «fougue» d'Apple, Tesla a répondu que l'autre partie en avait plus de 100. Times
Le site Web financier américain CNBC a mené une analyse approfondie du «creuseur» entre Apple et Tesla, qui a indiqué que, dès le début de 2018, environ 46 employés de Tesla avaient opté pour Apple.
Plus tôt ce mois-ci, il a été rapporté que Doug Field, ancien vice-président de l'ingénierie matérielle chez Apple, est revenu à Apple après un bref mandat chez Tesla.
Alors que d'autres employés ne sont pas aussi célèbres que Doug Field, les employés qui sont passés de Tesla à Apple incluent des ingénieurs, des responsables de la chaîne d'approvisionnement, des stagiaires et des employés qui ont été licenciés par Tesla.
Selon les données du site de réseautage social sur le lieu de travail, au début de 2018, au moins 46 des employés recrutés par Apple ont travaillé à Tesla, dont 8 sont des stagiaires en ingénierie.
Une chose importante à noter est que tous les employés embauchés par Tesla ne sont pas impliqués dans le projet de voiture «Titan», et beaucoup développent également des moniteurs, des optiques et une technologie de batterie pour Apple.
Cette année, Apple a également embauché des employés d'Autoslot Automated Automated Pilot Systems, d'Assurance Qualité (QA), de Powertrain, de Conception mécanique et d'Ingénierie de Firmware, ainsi que plusieurs responsables mondiaux de la chaîne logistique de Tesla. Ils ont quitté Apple, tandis que d'autres ont été licenciés ou licenciés par Tesla avant de rejoindre Apple.
CNBC a cité un certain nombre d’anciens employés et d’anciens employés de Tesla qui ont déclaré que beaucoup d’ingénieurs de Tesla avaient chuté après avoir appris que M. Field avait déménagé chez Apple. Plus d'années
Cependant, Tesla n’est pas d’accord avec cette déclaration, a déclaré la société dans un communiqué selon lequel, au cours de l’année écoulée, la probabilité que des employés quittent volontairement l’entreprise a diminué.
En outre, le constructeur automobile a également souligné qu'Apple est «100 fois plus puissante financièrement, il est donc difficile de rivaliser avec Apple en termes de rémunération.
Tesla a déclaré: "Nous espérons que l’avenir de nos employés sera meilleur. Il n’est pas facile de travailler à Tesla. L’argent d’Apple est 100 fois plus élevé que le nôtre. Concurrence extrêmement difficile, la production de voitures de ces sociétés est 100 fois supérieure à celle de l'an dernier. C'est une tâche très difficile. Nous n'avons même pas l'argent pour faire de la publicité. Qualité pour survivre.
En termes de rémunération, de nombreuses personnes familières avec le sujet ont déclaré qu'Apple versait des techniciens, des ingénieurs logiciels et des ingénieurs de fabrication 1 à 1,5 fois le salaire de Tesla.
Un ingénieur licencié par Tesla en juin a révélé qu'Apple pourrait également offrir des options d’achat d’actions à ses employés. Coût de la vie, de nombreux employés de Tesla ont vendu leurs options d’achat le plus rapidement possible.