30. Juli bis 31. China Aerospace Science and Industry Group Co., Ltd. 10. Sitzung des Strategischen Management Committee, Xi Jinping eine neue Ära des sozialistischen Denkens und neunzehnten Geist der Partei mit chinesischen Eigenschaften implementieren, konzentrieren sich auf die Überlegung, Diskussion Konzerngesellschaften zwei Ziel vierstufigen strategische Programme und zivil-militärisches Unternehmen Integration Entwicklungsstrategie Gruppe 2.0 2.0 Talent florierende Unternehmensstrategie, Innovation fokussiertes Strategie 2.0, 2.0 vier Qualitätsgewinnstrategie Bericht.
Das Treffen die Umstrukturierung des Unternehmens war zu aktualisieren, die zweite eine wichtige Sitzung entscheidende Phase der zweiten Phase wegweisend ist das Unternehmen weiter auf die langfristige Entwicklung von Ideen und ‚Dreizehn Five‘ Schlüssel zur Erfüllung des Entwicklungspfades in der letzten Zeit zu klären.
Gruppe Parteisekretär, der Vorsitzende des hohen Hongwei, stellvertretender Parteisekretär, Direktor, General Manager Li Yue, Wang Qinglong außerhalb Direktoren, Ren Xudong, hallo zu Disziplin, Li Fenghua, stellvertretender Parteisekretär, stellvertretender Geschäftsführer Fang Xiangming, Parteimitglieder, Deputy General Manager Lied Xin, Liu Shiquan, Weiyi Yin, Parteimitglieder, Hauptbuchhalter Wang Yunlin, Mitglied des Ausschusses, stellvertretender Geschäftsführer Chen Guoying, Parteimitglieder, die Disziplin Inspektion Teamleiter Lin Qing, assistant General Manager des Unternehmens, basierend wichtigsten Führer der verschiedenen Abteilungen, gehört zu zwei Einheiten der Führung und Strategie Büro der Geschäftsleitung die Mitglieder des Ausschusses nahmen an der Sitzung teil. Darüber hinaus Schlüssel Modell Projektleiter, Führungskräfte konzentrierten sich auf die Industrialisierung der zivil-militärischen Integration Projektmanager, Abschnitt drei, vier Einheiten der wichtigsten Führer nahmen an dem Treffen, planen gemeinsam die künftige Entwicklungsstrategie des Unternehmens zu diskutieren.
Bei dem Treffen, lesen Sie sich die hohe Hongwei Gruppe zwei Tore in vier Schritten "strategischen Plan und nahm den Bericht, basierend auf der äußeren Lage und die Entwicklung der Selbst Transformation und Modernisierung der praktischen Urteile, gründete das Unternehmen‚zwei Tore in vier Schritten „Entwicklungsstrategie Plan, weiter ihr Denken zu vereinen und das Unternehmen und alle Mitarbeiter auf allen Ebene zu verstehen, die strategische Bedeutung der Gruppe, strategischen Denkens und ein großen Einsatzes von Personal führen zu Phased strategische Ziele zu fördern.
Zwei Hauptziele vier Schritte
"Zwei Hauptziele":
· Gründung eines Luftfahrtunternehmens der Weltklasse
· Aufbau eines Weltklasseunternehmens mit globaler Wettbewerbsfähigkeit
'Vier Schritte':
· Gründung eines Weltklasse-Luftfahrtunternehmens im Jahr 2020;
· Fertigstellung der Errichtung eines Weltklasse-Luftfahrtunternehmens im Jahr 2025;
· Gründung eines Weltklasseunternehmens mit globaler Wettbewerbsfähigkeit im Jahr 2035;
· Mitte dieses Jahrhunderts werden wir ein Unternehmen von Weltrang mit globaler Wettbewerbsfähigkeit aufbauen.
Der Bericht beschreibt die ‚zwei Tore in vier Schritten‘ vorgeschlagenen strategischen Hintergrund, Konnotation, strategische Trägerstruktur und die Umsetzung der Strategie, die für alle Branchen strategische Rahmen unterstützt, die Unterstützung von Projekten und Programme, sowie Kernkompetenzen System.
Hohe Hongwei in der Umsetzung der Strategie ‚zwei Tore in vier Schritten‘, dass wir auf die Führung der Partei, sich an starke Armee erste Verantwortung haften sollten, sich an zivil-militärischen Integration, sich an Innovation fokussiertes, sich an das Talent Unternehmen floriert, sich an die Qualität zu gewinnen, sich an Informationstechnologie Entwicklung, die sich an soziale Entwicklung, die sich an der internationalen Entwicklung zu marktorientierte Entwicklung, die sich, sich an grüne Entwicklung in Sicherheit bringen.
Li Yuexuan die zivil-militärische lesen Integrationsstrategie Gruppenbericht 2.0 Fang Xiangming Auslesen der Gruppe Talent Strategy 2.0 Bericht, Liu Shiquan ausgelesen, um eine Gruppe von innovationsorientierten Strategie 2.0 Bericht, Chen Guoying ausgelesene eine Gewinnstrategie 2.0 Konzern-Qualitätsbericht. Konzern ‚dreizehn Fünf‘ Plan Halbzeitbewertung und Anpassungsprogramme, die Ergebnisse der Industrialisierung Schlüssel drei-Jahres-Aktionsplan, der Unternehmen Rückblick und Ausblick des strategischen Managements in den letzten Jahren, das Unternehmen Entwicklungsstrategie REVIEW (Version 2.0) und andere Materialien aktualisieren können ebenfalls eingereicht werden Siehe das Treffen.
Treffen abgehalten Gruppendiskussionen, wurde vereinbart, dass das Unternehmen rechtzeitig das strategische Management Committee Meeting, um die Situation für das Unternehmen und seine untergeordneten Einheiten erkennen, identifizieren wies auf die Orientierung, genaue Ausstattung Strategie, wobei der Schwerpunkt Kraft die Richtung aus. ‚Vier Strategien 2.0‘ ist ‚zwei Tore in vier Schritten‘ Unterstützung und Schutz-Strategie. hofft publik strategische Interpretation und Berichterstattung zu stärken, stärken die gemeinsame Entwicklung, industrielle Entwicklung, die Stärkung der Allokation von Ressourcen, erhöhen Sie die Intensität der Reform und Innovation, die Stärkung der Entwicklung von qualifiziertem Personal, Sicherheitsstrategien die reibungslose Realisierung des Ziels.
Schloss die Generalversammlung, die hohe Hongwei den Haupt Geist des zentralen Geist des Dokuments und der nationalen Arbeitskonferenz der Organisation vermitteln und zu ‚bauen Loyalität sauber und spielen die Rolle von qualitativ hochwertigen Kader, die zur Förderung von‘ zwei Ziele ‚im Zeitplan‘ sprach über die Lernerfahrung und Verständnis.
Er wies darauf hin, dass eine große Party im neunzehnten Bericht eindeutig notwendig, um eine Gesellschaft mit bescheidenem Wohlstand zu bauen, das erste Tor eines Jahrhundert zu erreichen, sondern auch ein modernes sozialistisches Land zu bauen, um die Dynamik zu reiten eine neue Reise zu öffnen, das zweite Jahrhundert des Ziels eingeben. die grundlegende Erkenntnis der sozialistischen Modernisierung zu 2035;; 2020 eine Gesellschaft mit bescheidenem Wohlstand Aufbau der Mitte dieses Jahrhunderts und wandte sich China zu einem prosperierenden, demokratischen, zivilisierten und harmonischen modernen sozialistischen Land zugleich schön, große Party neunzehnten Bericht eindeutig eine neue Ära Partei. die gesamten baulichen Anforderungen der Anforderungen der ZK der KP China, Luft-und Raumfahrt Wissenschaft und Industrie präsentiert seine eigene Realität ‚zwei Hauptziele vierstufigen‘ strategischer Rahmen zu implementieren.
Hohe Hongwei betonte, dass ‚zwei Tore in vier Schritten‘ nach einem klaren strategischen Rahmen, und diese historische Mission unternehmen ein kompatible qualitativ hochwertigen Kader zu bauen, von Moment der nächste führende Partei und Parteikomitees auf allen Ebenen große Anstrengungen zu machen brauchen, um dich das vervollständigen wichtige historische Aufgabe.
Für eine Standard hochwertigen Kader, zeigte hohe Hongwei aus, ist es wichtiger als das Wissen und die Fähigkeit, die Partei Geist zu arbeiten, ist die Partei Geist verkörpert ist: treu, sauber, nehmen Sie auf Loyalität, vor allem bezogen auf die Ursache der Loyalität gegenüber der Partei und das Volk, für die Organisation treu, nicht vergessen des Herzens beginnen, unsere Mission erinnern, die Stärkung der ‚zwei Wartung‘ und ‚vier Bewusstsein‘ Firma ‚vier zuversichtlich‘, sauber, diszipliniert und gesetzestreu in erster Linie bezieht sich vor allem streng durch die "sechs Disziplin und die Partei Vorschriften zu halten, großmütig Mann, saubere Arbeit ;. zu spielen, vor allem zu wagen Bezug verantwortlich, Innovation zu sein, andernfalls über persönliche Gewinne und Verluste zu kümmern, schwierige und gefährliche Aufgabe zu erheben, den entscheidenden Moment Strich nach oben, denkt und sich auszudrücken ist frei Treue eine Voraussetzung, sauber die Grundlage ist, ist der Schlüssel zu spielen.
Hohe Hongwei betonte die Notwendigkeit, ein wichtiges Ereignis zu erreichen, eine Karriere ist wichtiger als der Wille und die Bestimmung von Faktoren, die jeder ist ständige Innovation ist der anhaltende Erfolg der Prämisse, muß Innovation am häufigsten als gut bestimmt, wie jemand, Li Chang-Chih ..; oft nicht bestimmt, bestimmt. Verantwortung übernehmen die Vor- und Nachteile, den Fall von Gewinnen und Verlusten in Anspruch genommen betrachten, Funk Schwierigkeiten sehen, wie Kader überwältigt, härter und härter Aufgabe. es gibt Kader jemand fähig ist sehr verwirrt ist, Schmerz, Angst, Zweifel, Emotionen Selbst bald befreit, wird der Druck in Motivation, Überzeugung, Entschlossenheit, Vertrauen, nicht von allen Arten von Versuchungen abgelenkt, Gott nimmt nicht tausende von Beschwerden Tiechu Boden in eine Nadel Zivilcourage der genannten Ziele der unablässigen zu erreichen Kampf.
Hohe Hongwei wies darauf hin, dass wichtiger als das Erbe und verließ Innovation. Das Wesen der Geschichte geerbt, verzicht veraltet, es ist eine notwendige Bedingung, den Fortschritt der Geschichte zu fördern. Um eine neue Geschichte zu erstellen, neben der Erbschaft- und verließ, desto wichtiger ist es, Innovationen zu stärken, Fortschritte bei der Überwindung der Schwierigkeiten bei der Entwicklung bei der Lösung der verschiedene Risiken global gesehen, und jedes Mal wird die Art der Erzeugung der Industrielandschaft der Welt verändern und zu rekonstruieren, die globale politische Lage, weit Industrie betroffen ist, jede Änderung in der Produktionsweise weise~~POS=HEADCOMP schwer sein wird, Branchenstruktur und Industrie strategische Layout-Muster. Partei-Gruppe Umstrukturierung der Industrie durch Veränderungen in der Entwicklung über die Umstrukturierung der Industrie vorgeschlagen, zur Förderung der Entwicklung der Qualitätsverbesserung zu gewährleisten, ist der Kern der Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen durch Innovation auf der Grundlage der Vererbung und verlassen auf zu verbessern.
Hohe Hongwei betonte, dass die Strategie klar, ist der Schlüssel zur Umsetzung zu konzentrieren ist, sehen die Wirksamkeit der Konzerngesellschaften unter der Führung der Partei Geistes des neunzehnten bis Xi Jinping zu sein, eine neue Ära des Sozialismus chinesischer Prägung der Grundgedanke ist, gründlich Umsetzung der nationalen Organisation Arbeit Konferenz zu folgen, umfassend zu der Führung der Partei, aufmerksam auf die Parteiaufbau zu stärken, vor allem die Partei der politischen, ich habe nicht die Ehre des geistigen Reich zu teilen, Stein in Indien zu bleiben, verstärkt hat eisernen Griff markiert die strategische Ausrichtung zu verbessern Ausdauer und Entschlossenheit, Ernte dann trocken Ernte, ein Plan am Ende gezogen wird, drücken Sie ein Weltklasse-Raumfahrt- und Verteidigungsunternehmen zu bauen Weltklasse-Unternehmen ‚zwei Ziele‘ global wettbewerbsfähig Früchte tragen zu bauen.
Li Yue wies in der Zusammenfassung der Generalversammlung einberufen, um die Sitzung für die vollständige Umsetzung einer neuen Ära des sozialistischen Denken Xi Jinping und neunzehnten Parteitages der KP China mit chinesischen Eigenschaften und etablierte die beiden Ziele‘Unternehmen Vier-Stufe„Entwicklungsstrategie, umfassend die Umsetzung der Gruppe fördern Unternehmen Partei eine Reihe von strategischen Initiativen einen ersten Schritt, um sicherzustellen, bis 2020 das Ziel zu erreichen, zunächst ein Weltklasse-Luft-und Raumfahrt Verteidigungsunternehmen gebaut und damit einen neuen Weg der Förderung mit dem globalen Wettbewerbsfähigkeit ein Weltklasse-Unternehmen zu bauen, ist es von großer Bedeutung.
‚Zwei Tore in vier Schritten‘ Entwicklungsstrategie ist es oberste Priorität, und der Kern des Treffens, sowie Top-Level-Programmführer aktuelle und zukünftige Entwicklung des Unternehmens einer Zeit. Zentrale Abteilungen und Einheiten wollen den Geist dieses Treffens, und zum Nachdenken über den Inhalt, die Strategie, strategisches Layout und den Bericht über die Sitzung der Umsetzung Gruppe Partei zu ‚dreizehn Five‘ Halbzeitbewertung Anpassungsplan, die Durchführung der jährlichen Unternehmensplanung Aktivitäten. zur sozialistischen Ideologie zu einer neuen Ära des China Xi Jinping und Merkmale einzuhalten neunzehn Parteitag der KP Chinas als Leitfaden, um die drei großen Kampf entschlossen zu bekämpfen, den erfolgreichen Abschluss der verschiedenen Aufgaben zum Aufbau von Weltklasse Luft- und Raumfahrt Verteidigungsunternehmen und die Zielgesellschaft eine Weltklasse globalen Konkurrenzkampf hat.