Après contribuer de manière significative à Jingdong, Jingdong Mall ancien PDG Shen Hao Yu sélectionnez Guayin hors site deux ans plus tard, des postes importants de stockage Jingdong depuis longtemps a enfin un nouveau successeur - vétéran Lei Xu Jingdong, mais aussi le front office plus « rotation » mot.
16 juillet matin, Jingdong Mall a annoncé la mise en œuvre du système de chef de la direction de rotation, le Groupe Xu Jingdong CMO Lei sert le premier tournant Ren Jingdong Mall PDG, rattaché au Directeur Général du Groupe Jingdong Liu Qiang East Mall entièrement responsable de l'exécution du travail quotidien, c'est la première fois dans le Jingdong interne mettre en œuvre le système de rotation PDG.
Dans le domaine des entreprises technologiques nationales, PDG de rotation du système d'origine Huawei. Selon les statistiques connexes, PDG de Huawei en charge des dirigeants d'entreprise à partir d'un certain nombre de grands rotation, période de travail de six mois. Par rapport à Huawei, Jingdong rotation n'a pas annoncé mandat-directeur général n'a pas non plus publier une liste d'autres PDG en rotation.
Si vous appliquez le modèle Huawei, Jingdong Mall plusieurs groupes d'affaires importante personne responsable et d'autres cadres probablement devenir un PDG de rotation alternative de plus préoccupation est de ce côté Jingdong dans un communiqué: « La société espère que, grâce à ce système la mise en œuvre, l'organisation et la coordination afin d'améliorer l'efficacité, stimuler l'innovation et la vitalité de l'équipe, et offrent un espace vaste arène et le développement pour montrer leur talent de leader plus remarquables.
Cela signifie que les cadres Jingdong plan de remplacement va payer pour l'eau.
PDG de rotation future
Ces dernières années, de nombreuses entreprises ont commencé à suivre l'utilisation du système de PDG de rotation Huawei. Cependant, après le fondateur Huawei Ren Zhengfei a dit, le système de PDG en rotation n'est pas une bonne façon, mais il faut aussi du temps pour tester. Jingdong principal concurrent Alibaba également l'année dernière a commencé à essayer le système de rotation, Ali a également annoncé la mise en place d'un grand président tournant système de divertissement, Yang Weidong a été le premier président tournant, qui relève du directeur général du groupe Alibaba Zhang Yong.
Et tous ceux qui sont entre le système de rotation du personnel interne ou transfrontalier succursales établies à l'étranger, IBM, Siemens, Ericsson et d'autres sociétés technologiques.
Dans la plupart des entreprises, les cadres en rotation souvent objectif principal est de traiter avec des cadres d'affaires inachevées partisane interne, l'auto-Hill, alors que la formation des futurs managers.
En fait, au sein de Jingdong, des rotations de niveau moyen à petite échelle ont également été effectuées.
Octobre 2016, Liu Qiang Est sur les nouvelles que la corruption interne très insatisfait, donc l'introduction d'un système de rotation faisait partie de la division des postes clés dans plus de 10 départements échange a lieu: la maison, y compris la division des vêtements, des produits de luxe, montres et horloges , directeur de la ligne directrice de secteur d'activité de l'automobile, l'unité beauté d'affaires à la consommation, une infirmière, nettoyage, animaux de compagnie, faire du shopping mondial et d'autres services, tout en un ou deux frais, directeur de la division sont également la rotation nécessaire.
Comparé à Huawei, Lenovo et IBM, où le système de rotation est relativement mature, le système de rotation de Jingdong ne semble pas mûrir du point de vue de la réserve de talents et de la stabilité de haut niveau. Les informations des institutions de Wall Street montrent: «Les documents de gestion d'entreprise de Jingdong montrent qu'en plus du fondateur Liu Qiangdong, l'équipe de direction de Jingdong n'a que trois ans environ.
En janvier de cette année, Jingdong Mall a procédé à une restructuration organisationnelle: les 10 divisions commerciales originales ont été intégrées dans trois grands groupes: Daxiaoxiao, Electronic Entertainment et Fashion Life, tandis que Wang Xiaosong, Yan Xiaobing et Hu Shengli étaient les trois principaux groupes d'affaires. Le président a été promu au poste de vice-président principal du groupe Jingdong et relevait directement de Liu Qiangdong.
Après la mise en œuvre du système de rotation des PDG, Jingdong Mall n'a pas annoncé si les rapports des présidents des trois principaux groupes d'affaires vont changer, mais ils deviendront des candidats importants pour le futur PDG de Jingdong Mall.
Pourquoi Xu Lei?
Pour le groupe Jingdong, qui est devenu un géant aujourd'hui, le centre commercial Jingdong est aussi important qu'Apiaba.
En Août 2016, a été à la tête de Jingdong Mall cinq ans Shen Hao Yu à des raisons familiales, a annoncé sa démission de ses fonctions Jingdong Mall PDG et est responsable de l'expansion des marchés d'outre-mer Jingdong. Au moment de l'e-mail interne, Shen Hao Yu a dit a été au cœur du Jingdong PDG du groupe Liu Qiang Est et Jingdong équipe de direction menée en profondeur la communication, a lancé la division réforme du Jingdong Mall, et a terminé le transfert de la formation de chef de l'unité d'affaires et bâton humain.
Jingdong a également annoncé un changement majeur du personnel: Jingdong Mall PDG Shen Hao Yu syntoniser Ren Jingdong président du groupe des opérations internationales, mais il a laissé aucun poste de PDG Jingdong Mall a été basé sur « entrepreneurs chinois, » le contenu de l'interview montre que Chen Haoyu après le transfert Kong. , 10 cadres clés sont signalés au Jingdong Mall Liu Qiang est.
Cela signifie que le PDG actuel de Jingdong Mall est lui-même Liu Qiangdong.
Cependant, avec l'expansion progressive du système commercial Jingdong, un spin-off de la logistique, des finances et d'autres filiales ont un chef de la direction indépendante, noyau Jingdong Mall Jingdong du système entier a besoin apparemment un commerçant indépendant qui.
Xu Lei n'a pas été un choix surprenant pour les gens, après 2017 Jingdong Groupe CMO, qui a rejoint le vétéran de dix ans Jingdong est devenu le commandant en second Jingdong centre réel du pouvoir. Il est entièrement responsable de l'ensemble du groupe comprennent Mall , la finance, l'assurance, la logistique, Jingdong entreprise de cloud, y compris l'intégration des fonctions de marketing, ainsi que l'ensemble des fonctions de planification stratégique du marché intérieur des relations publiques du Groupe, fournir des relations publiques et un soutien marketing et services de chaque secteur d'activité du Groupe.
Avant Xu Lei a également commencé à promouvoir l'intégration de la boucle fermée Jingdong Mall APP, PC et micro Xinshou Q et d'autres affaires front-end et l'équipe, mettre en place un système de plate-forme de marketing de centre commercial, il est l'un des cadres les plus importants Jingdong de détail sans bornes.
Jingdong commencer les jeunes talents
commerce de détail Alibaba a permis le fournisseur d'électricité à la fin de 2015, similaire au système « de rotation » de direction de la classe, le leadership de classe, nous devons nous concentrer sur le développement conjoint de presque toutes les entreprises au sein du système. Cela permet à l'équipe de direction Alibaba plus rajeunissement.
Et comme le montre l'annonce Jingdong, « fournir un espace vaste arène et le développement pour afficher leur talent de leader plus exceptionnelle » deviendra probablement un objectif important Jingdong Mall système de PDG a commencé à tourner.
Avant équipe de direction Jingdong a subi plusieurs remaniement.
Pré-marché des cadres Jingdong augmentent considérablement le taux d'expansion, avec un certain nombre de prestigieux outre-mer, histoire de fond des célèbres gestionnaires professionnels de haut niveau étranger ont rejoint le Jingdong. American Express a une université de l'Iowa + + + Baidu McKinsey fond Shen Hao Yu est l'un des typiques En outre, dans le même temps, CTO Wang Yaqing (a démissionné), Lan Lan, Long Yu, Hun Chun, Xiong Qingyun et ainsi de suite.
Cela a déclenché un rebond de Jingdong équipe de direction existante, plusieurs anciens combattants a quitté le Jingdong, mais le talent de haute qualité pour aider ces États-Unis liste aéroportée ou Jingdong avec succès, et le tri Jingdong de la structure organisationnelle, en aidant le Jingdong d'un simple La plate-forme de commerce électronique est devenue un énorme groupe de «commerce de détail».
D'ici 2016, ce groupe de nouveau statut de l'équipe de direction ont diminué, Xiong Qingyun, bleu Ye, Ying Chun Kui et d'autres cadres de l'entreprise a la réception dans les coulisses. Et Xu Lei, Wangzhen Hui (Jingdong PDG logistique) en tant que représentant d'un lot d'employés plus âgés, une augmentation substantielle du pouvoir à l'intérieur apparaissent.
Après ce changement de temps, Jingdong ont déjà plus de 80 après que l'équipe de direction « anciens »: Jingdong, vice-président, président de l'unité commerciale de Jingdong X Xiao Jun, vice-président de Jingdong, CEO Boutique n ° 1 Yu Rui, vice-président de Jingdong financière, Xu Ling et d'autres services de paiement sont en charge de l'un des meilleurs.
En outre, le précédent Peng Peisheng interne peut également profiter de cette occasion pour jouer progressivement un rôle plus important.Les données montrent que d'ici 2016, Jingdong a recruté 444 étudiants, dont deux ont été promus à Au niveau des vice-présidents, plus de 20 personnes ont été promues au niveau de directeur: il y avait Yu Rui, directeur des relations d'investissement Li Ruiyu, et une nouvelle génération de gestionnaires comme Zhang Wei, une société liée.