Menzionato sviluppo tecnologico, Zhao Sheng nanotecnologie lungo Hexin Jia detto che la tecnologia attuale non è nuovi concorrenti, classe fondamentale di sostanze organiche rilevate dalla rivelazione di correlazione tecnologia rivolge acqua, si estende a.
Egli Xinjia osservato che il processo di fabbricazione di semiconduttori viene rilevato, oltre all'acqua come un processo di base, ci sono ancora molti correlazione base organica, il processo di produzione dei semiconduttori è anche molto preoccupato monitoraggio "impurità" deve essere monitorata mediante oltre esempio otticamente processo dei semiconduttori Infine, un programma di pulizia, l'uso di isopropanolo o altri materiali non-volatili, tuttavia, tali materiali può ancora essere l'ultimo rimanente sulla superficie del cristallo, così nanoparticelle di rilevamento possono anche essere efficaci in procedure di pulizia, vedere di ordine superiore semiconduttore assistere bagnato nel caso del processo.
Non solo in applicazioni di semiconduttori, le nanotecnologie, direttore generale Zhao Sheng Wu Boren ha detto che nella prima fase, l'obiettivo iniziale al di fuori di sviluppo del mercato dei semiconduttori legati, il passo successivo sarà quello di aprire il campo delle applicazioni della medicina e, a partire dal mercato di Taiwan, e le aziende internazionali in stretto contatto, sviluppato insieme mercato degli Stati Uniti. Egli Xinjia per esempio, ad alta purezza chimica ambiente di produzione, la soluzione per quelle particelle anche attaccato notevole importanza, Zhao Sheng dalla tecnologia chiave per migliorare la purezza elevata efficienza di gestione dei fornitori farmaceutica, migliorare la qualità della produzione.
Zhao Sheng nelle prime fasi di sviluppo, il team è attualmente solo 12 persone, prendendo sistema d'elite, Wu Boren, ha detto, si Piano assunzioni, spera quest'anno a doppia mano d'opera, alla ricerca di nuovi talenti di aderire. Ha Xinjia detto che anche se tecnicamente la soglia non è basso, ma credo che giovani delle nozioni di base per iniziare, migliorerà ulteriormente il livello professionale; egli ritiene che la nuova squadra per creare la solidarietà è più importante, ha usato per incoraggiare i collaboratori positivi, per risolvere il problema con l'atteggiamento spontaneo.
Rispetto a Zhuke IC design grande reclutamento di fabbrica, Wu Boren ha detto che è molto difficile afferrare le persone dalle aziende vicine, ma la società fornisce incentivi per "non devono vendere fegato", e spera che "nuove idee" si uniranno. La politica di welfare è il più vicino possibile al maggiore azionista Mao Mao e, a causa della produzione personalizzata, il relativo sistema di pianificazione della linea di produzione è un ambiente di lavoro più felice.