در بازار گوشی های هوشمند، روزهای گام های اشتباه HTC، به وضوح بسیار دشوار است. نه تنها در سرزمین اصلی حس کم وجود دارد، بلکه سهم بازار جهانی نیز به تدریج کاهش می یابد.
به تازگی، با توجه به گزارش های رسانه های خارجی، پس از چندین بار متوالی از ضرر و زیان، HTC اعلام کرد که تا انتهای ماه سپتامبر اختصاص منابع انسانی بخش تولید تایوان را شامل می شود، از جمله 1500 اخراج.
از ماه ژوئن سال جاری، HTC حدود 6،450 کارمند در سراسر جهان دارد و اخراج ها 23 درصد را شامل می شود. این خبر می گوید که اخراج ها عمدتا شامل کارخانه های تولیدی می شود.
HTC گفت: آن را به شدت خواهد اجرای قوانین و روش های مربوطه مطابق با قانون کار و اخراج دیگر مسئولیت اجتماعی، دفع مناسب به انجام برسانند و اخراج تیوان سیتی، وزارت کار، در حالی که کارکنان نیز شغل ترتیب ارائه شده است. علاوه بر این، HTC نیز گفته می شود که اخراج ها یک اقدام مهم برای اطمینان از کارایی عملیاتی و مزیت رقابتی هستند. در آینده، HTC، تفکر کارآفرینی ابتکاری و حرکت به سوی تولید اتوماتیک هوشمند را معرفی خواهد کرد.
در بازار گوشی های هوشمند، روزهای گام های اشتباه HTC، به وضوح بسیار دشوار است. نه تنها در سرزمین اصلی حس کم وجود دارد، بلکه سهم بازار جهانی نیز به تدریج کاهش می یابد.
به تازگی، با توجه به گزارش های رسانه های خارجی، پس از چندین بار متوالی از ضرر و زیان، HTC اعلام کرد که تا انتهای ماه سپتامبر اختصاص منابع انسانی بخش تولید تایوان را شامل می شود، از جمله 1500 اخراج.
از ماه ژوئن سال جاری، HTC حدود 6،450 کارمند در سراسر جهان دارد و اخراج ها 23 درصد را شامل می شود. این خبر می گوید که اخراج ها عمدتا شامل کارخانه های تولیدی می شود.
HTC گفت: آن را به شدت خواهد اجرای قوانین و روش های مربوطه مطابق با قانون کار و اخراج دیگر مسئولیت اجتماعی، دفع مناسب به انجام برسانند و اخراج تیوان سیتی، وزارت کار، در حالی که کارکنان نیز شغل ترتیب ارائه شده است. علاوه بر این، HTC نیز گفته می شود که اخراج ها یک اقدام مهم برای اطمینان از کارایی عملیاتی و مزیت رقابتی هستند. در آینده، HTC، تفکر کارآفرینی ابتکاری و حرکت به سوی تولید اتوماتیک هوشمند را معرفی خواهد کرد.
