スマートフォン市場では、間違った手順のHTCの日は明らかに非常に困難です。本土だけでなく、存在感が低いだけでなく、世界市場シェアも徐々に減少しています。
最近、外国メディアの報道によると、HTCは数回連続して失業した後、1,500人の解雇を含む9月末までに台湾の製造業部門の人材配置を最適化すると発表した。
今年6月現在、HTCは全世界で約6,450人の従業員を雇用しており、レイオフは23％を占めています。
HTCは、それは厳密にスタッフも仕事を手配しますながら労働法やその他のレイオフに従い、関連する法律や手続きは、社会的責任を果たす適切な処分や解雇桃園市、労働部門を提出します施行すると発表した。また、HTCもカットが将来的に重要な取り組みの業務効率や競争上の優位性を確保するためであると述べ、HTCは、インテリジェントな自動化された生産に向けて考え、革新的な工場をご紹介します。
明らかにHTCのステップ間違った間違った日までにスマートフォン市場の段階で非常に苦労だけではなく、本土の感があり、グローバル市場の同じ市場シェアが徐々に減少し、非常に低いです。
最近、外国メディアの報道によると、HTCは数回連続して失業した後、1,500人の解雇を含む9月末までに台湾の製造業部門の人材配置を最適化すると発表した。
今年6月現在、HTCは全世界で約6,450人の従業員を雇用しており、レイオフは23％を占めています。
HTCは、それは厳密にスタッフも仕事を手配しますながら労働法やその他のレイオフに従い、関連する法律や手続きは、社会的責任を果たす適切な処分や解雇桃園市、労働部門を提出します施行すると発表した。また、HTCもレイオフは運用効率と競争優位性を確保するための重要な手段であると言われていますが、今後HTCは革新的な工場構想を導入し、インテリジェントな自動生産に移行します。
