Además, la Junta SMIC anunció que Lawrence J. Lau fue designado como segunda clase de director independiente no ejecutivo, miembro de la Comisión de Retribuciones, Comité de Nombramientos y miembro del Comité Asesor Estratégico de la compañía; Fan Ren Da Anthony fue designado como de segunda clase directores no ejecutivos independientes, comité de auditoría Presidente y miembros del Comité de Nominaciones.
Vale la pena mencionar, en esta Junta General Anual, re-electo el Dr. Chen Shanzhi director no ejecutivo; re-electo director no ejecutivo Sr. Ejército; re-electo el Dr. Zhao Hai-Jun como el Director Ejecutivo, el Dr. Liang Mengsong reelección como director ejecutivo.
El pasado 16 de octubre de SMIC llevó a cabo una reunión de la junta provisional, anunció Liangmeng canción como director general conjunta de SMIC (Co-CEO), y Zhao Hai-jun abrió el CEO sistema de 'doble CEO' SMIC juntos.
Se entiende que el doctor Liang ya Mengsong (que prevé la designación de co-CEO de los Términos) entró en un contrato de trabajo con el SMIC, se recomienda un período de tres años. Leung fue nombrado co-CEO, no reelección de los accionistas, pero también sin retiro por rotación como el núcleo de co-CEO internacional y director Ejecutivo, Dr. Leung tiene derecho a un $ 200.000 después de impuestos retribución anual en efectivo.