Hunan Hengyang pour les violations du travail des rumeurs d'une usine, le géant de la fonderie Foxconn 11 Juin a répondu que: au sein de l'entreprise a lancé une enquête complète, s'il y a des violations, améliorera immédiatement disposition pour faire en sorte que tous les groupes de normes en matière de responsabilité sociale des entreprises menées par Exécuter
Une usine Foxconn à Hengyang
10 juin a rapporté Reuters: Une fois l'environnement de travail d'une usine Foxconn est situé à Hengyang ont été enquête de neuf mois, la protection de l'organisation des droits du travail basée à New York, China Labor Watch a publié un rapport sur le week-end de 94, en disant qu'il est illégal d'embaucher 8000 travailleurs d'usine, les bas salaires, et les heures supplémentaires sévères que la législation nationale. l'usine est la production Amazon de produits électroniques.
Selon le rapport, l'usine Foxconn a actuellement plus de quatre pour cent des employés a envoyé des employés, jusqu'à 8 000 personnes. 1,5 fois la rémunération des heures supplémentaires de l'informatique, et non pas les lois et règlements chinois de l'Amazonie au fournisseur conformément aux heures de travail normales, ces personnes font des heures supplémentaires.
L'enquête a révélé que les employés de l'usine de plus de 100 heures supplémentaires par mois, les heures supplémentaires par mois ne peut être violé plus de 36 heures de la loi chinoise, le nombre de travailleurs temporaires de l'usine utilise plus de la loi chinoise, les employés ne reçoivent pas de pré-service approprié formation sécurité, le personnel ont été invités à 10 minutes avant-postes, mais n'a pas payés, les logements du personnel ne disposent pas des contre-mesures de sécurité incendie nécessaires, tels que les extincteurs d'incendie.
données du site Web officielles montrent que, depuis 1988, les investissements en Chine continentale, Foxconn a connu une expansion rapide, avec plus d'un million d'employés et principaux clients, est le plus important des services de fabrication de produits électroniques du monde du monde de l'industrie, la science et la technologie. Depuis 2002, classé les 200 entreprises du continent chinois liste d'exportation (2017 total des importations et les exportations ont représenté 3,7% des importations totales du continent et à l'exportation), depuis 2005 parmi les « Fortune » global 500 (2017 classé n ° 27).
Foxconn est un grand côté OEM Apple, Amazon et d'autres produits matériels de géants de la technologie, ce qui est d'embaucher de grands groupes d'employés peuvent être des produits électroniques haut de gamme fabriqués en série connus pour. Mais les questions d'emploi Foxconn, également lorsque le conflit se produit.
Le rapport susmentionné de Reuters mentionnait également qu'Amazon avait inspecté l'usine en mars et avait constaté que les heures supplémentaires et l'utilisation de répartiteurs «provoquaient des problèmes». «Nous avons immédiatement demandé à Foxconn de proposer un plan d'amendement», a déclaré Amazon dans un communiqué. Le manuscrit indique qu'il surveille de près la réponse de Foxconn et sa «conformité avec le code de conduite des fournisseurs de notre société, et nous nous engageons à faire en sorte que ces problèmes soient résolus».
Selon un article du journal britannique The Guardian du 9 juin, Amazon a reconnu qu'elle était soupçonnée d'avoir employé illégalement 8 000 employés en Chine et qu'elle était engagée dans la production d'Echo Smart Loudspeakers et de Kindle.