De acordo com a pessoa a par do assunto, Xu Huijun, vice-presidente executivo e diretor de tecnologia da ZTE, e Huang Dabin, responsável pelas operações da empresa, deixaram de cumprir suas funções normais.
Antes disso, Cheng Gang, diretor de conformidade e diretor jurídico da ZTE, havia sido afastado do escritório, além de vários outros executivos que haviam sido demitidos e realocados.
O Departamento de Comércio dos EUA anunciou no mês passado, devido ao ressurgimento em violação do acordo de pagamento com o governo dos Estados Unidos concordou no ano passado, irá realizar uma proibição de exportação de sete anos da empresa. Isto significa que, nos próximos sete anos, as empresas americanas não será capaz de fornecer os seus produtos para ZTE .
Em março do ano passado, a ZTE admitiu em violação das sanções dos EUA proibição equipamentos revender americano e tecnologia. Para este fim, a ZTE pagou uma multa de US $ 890 milhões. Pelo acordo, a ZTE também disparou quatro executivos, e a fim de reduzir os bônus ou condenar o caminho Penalize outros 35 funcionários.
No entanto, funcionários do Departamento de Comércio dos EUA declararam que a ZTE demitiu quatro executivos seniores, mas não tomou medidas relacionadas contra os outros 35. O ministro do Comércio, Wilbur Ross, declarou em um comunicado: “A ZTE não puniu Funcionários e executivos, mas recompense-os.
Actualmente, o evento tornou-se uma questão importante nas negociações comerciais sino-americanas, o governo chinês pediu aos Estados Unidos a abandonar sanções contra ZTE. É relatado que o presidente dos EUA Trump propôs para reduzir a punição ZTE. Este evento tem feito a China compreender, Para algumas tecnologias importantes, como fabricação de chips, precisamos ter controle estratégico.
Anteriormente, os Estados Unidos tem sido esperando para ajustar o ressurgimento atual de gestão, ao liberar os cargos executivos pode cumprir este requisito não é ainda conhecido. Bloomberg na semana passada citou fontes informadas dizendo que a proibição do governo dos EUA de pelo menos ZTE vai trazer 200 A perda de 100 milhões de yuan. (Li Ming)
De acordo com uma introdução do executivo divulgada no relatório anual de 2017 da ZTE Corporation, mostra:
Xu Huijun, sexo masculino, nascido em 1973, formou-se pela Universidade de Tsinghua em 1998 em engenharia elétrica, um mestrado em engenharia, ele ingressou na empresa. Xu Huijun atuou como Vice-Presidente Executivo da Companhia desde abril de 2016, Chief Technology Officer (CTO), agora responsável pela estratégia corporativa e MKT, produtos de sistema e segurança do produto, qualquer 2004 a março de 2016, o vice-presidente sênior da empresa, tem sido Divisão responsável e o mercado de reposição, Engenharia negócio de serviços, o departamento de gestão de produtos sem fio; 1998 a 2003, serviu como da empresa Beijing Institute of engenheiros de sistemas, gerentes de projeto, vice-diretor, diretor. Xu Huijun tem mais de 19 anos de experiência em gestão no setor dos serviços de telefonia fixa, sem fio e de engenharia.
De acordo com o relatório anual de 2017, Xu Huijun na ordem executiva depois que o diretor executivo e presidente Zhao Xianming.
De acordo com uma apresentação executiva divulgada no relatório anual de 2016 da ZTE Corporation, mostra:
Huang Dabin, sexo masculino, nascido em 1971, desde agosto de 2015 como vice-presidente sênior da empresa, é agora responsável por operações e gestão da empresa. Huang Dabin, graduou-se Nanjing Instituto de Correios e Telecomunicações em 1995 (agora rebatizado de 'Universidade de Nanquim Correios e Telecomunicações') para se comunicar com sistemas eletrônicos profissional, um mestrado em engenharia. Huang Dabin ingressou na empresa em 1995 e 1999 a agosto de 2013, a empresa serviu como vice-diretor do Instituto de Nanjing, vice-gerente geral da segunda divisão de vendas, vice-gerente geral de negócios de rede ., vice-gerente geral da quarta divisão de vendas, CEO ZTE Telecom India Pvt.Ltd, decano da Universidade ZTE, diretor do emprego de soluções de negócios centro de negócios; quer a partir de agosto 2013 a dezembro de 2016 segundo a empresa gerente geral da divisão de marketing. Huang Dabin tem muitos anos de experiência na indústria de telecomunicações e mais de 17 anos de experiência em gestão.
2017 Relatório Anual da ZTE mas divulgados na alta administração não está incluído Huang Dabin.