أخبار

خفى يصدر عدة "سياسات لتعزيز المواهب لدعم الابتكار وريادة الأعمال"

26 أبريل خفى صدر رسميا "سياسة لمواصلة دعم الابتكار وريادة الأعمال المواهب الدهون"، سوف يأتي مع عشرة مليارات يوان من الأموال على مدى السنوات السبع المقبلة، وإدخال مزايا متعددة من مقدمة من المواهب ورعاية المزيد من المواهب، دعم الأعمال التجارية، الخ سياسة لزيادة خلق بيئة جيدة "المعالين لجذب جميع أنواع الابتكار مواهب وريادة الأعمال في الدهون.

كلمات البحث: حاجة ماسة

وفقا لهذه السياسة ، سوف يركز Hefei City على احتياجات المواهب للصناعات الاستراتيجية الناشئة ، الصناعات المهيمنة ، صناعات الخدمات الحديثة والزراعة الحديثة والصناعات الرئيسية الأخرى ، وكذلك التعليم والثقافة والصحة وغيرها من مجالات الخدمة العامة ، وينشر بانتظام دليل المواهب للعالم. تقديم مواهب مطلوبة بشكل عاجل للدكتوراه التي تعمل في شركة الأسمدة وتلتقي بقائمة المواهب ودرجة الماجستير بدوام كامل والخريجين الجامعيين "من الدرجة الثانية" وغيرها من المواهب التي تمس الحاجة إليها ، حيث توفر مدينة هيفي 3000 يوان و 2000 يوان شهريًا في غضون ثلاث سنوات. الإعانات.

وفي الوقت نفسه ، يتم تشجيع وكالات الطرف الثالث على تلبية احتياجات الصناعة والتنمية الحضرية ، ومساعدة الشركات على إدخال المواهب التي تحتاجها بشكل عاجل ، وبعد كل مقدمة ناجحة وتوقيع عقد عمل لأكثر من ثلاث سنوات ، وبعد عام واحد من العمل ، سيتم مكافأة شخص واحد بـ 10000 يوان لكل مقدمة.

الكلمات المفتاحية: نمو القواعد الشعبية

في المستقبل ، ستلتزم مدينة Hefei بمزيج من الخدمات الشعبية وتدريب الموظفين ، وقيادة السوق وتعزيز الحكومة ، وسوف تركز على زراعة المواهب الشابة على مستوى القاعدة الشعبية لخلق فريق من المواهب عالية الجودة على مستوى القاعدة لخدمة تنمية المدينة.

بالإضافة إلى ذلك ، ستقوم Hefei City بانتظام بنشر سعر توجيه الرواتب لخريجي الجامعات ، وتشجيع خريجي الجامعات على الابتكار وبدء الأعمال التجارية في مختلف المتنزهات ، والتطور إلى مؤسسات للخط الأول ، وخريجي الكليات والبلدات الذين يعملون في مدن الشوارع والقرى ، إلخ. وهو أقل من متوسط ​​معدل الراتب للعاملين في المدينة في العام السابق ، وبالإضافة إلى ذلك ، ستتبنى مدينة هيفي الحكومة بفاعلية لشراء الخدمات ، وتوفر أكثر من 3000 وظيفة خدمة اجتماعية أولية سنوياً.

الكلمات الرئيسية: توسيع القدرة

خفى تشجيع المجتمع لطلاب الجامعات الداخلي، الوظائف الطلاب وتوفير أماكن، وتوفير 50،000 أكثر استقرارا التدريب العام، وظائف المتدرب استخدم أشعة الشمس منصة خدمات التوظيف لتوفير فرص ملائمة لتدريب الخريجين، والخريجين المتدربين للمشاركة وفقا لأحكام نظرا 3-12 أشهر المتدربين بدل المعيشة الاساسية للمتدرب للبقاء تنتهي قاعدة تدريب لمعدل العمالة آخر، وفقا لعدد من الناس وخلق قاعدة تدريب لإعطاء مكافأة لمرة واحدة من 1000 يوان للفرد الواحد.

كلمات البحث: ضمان السكن

خفى الالتزام، والربط بين المناطق الحضرية والحكومة التي يقودها، والمشاركة المجتمعية، وتقاسم الموارد، وإنشاء العرض المتعددة وكيل، ودعم متعدد القنوات، والمنتهية بالتمليك نظام الإسكان في وقت واحد، وتسريع شقة المواهب (استئجار المساكن) البناء. الاسترخاء سياسة مستقرة من المواهب، الذين يأتون طواعية العمل الدهون الكلية (المعاهد المهنية) خريجين، عاد الطلاب في الخارج، التعليم العالي، السن 40 سنة من العمر على درجة البكالوريوس، والمستوى المتوسط ​​والموظفين الفنيين والتقني العالي، وكبار العاملين (المهني الوطني مستوى تأهيل ثلاثة) فما فوق درجة عالية من الموظفين المهرة، يمكن أن تستقر أولا هؤلاء الناس في خفى والابتكار وريادة الأعمال، ليستقر بعد على جناح الأولى لشراء.

الدكتور معظم الأعمال الأخيرة في الأسمدة لا المساكن التي يشغلها مالكوها، إتقان سن ال 35، وتخرجت ثلاث سنوات من الدراسة الجامعية بدوام كامل وما بعد الثانوي، وارتفاع خريجي الجامعات المهني، المدينة في غضون ثلاث سنوات، 20000 يوان للفرد سنويا، 15000 يوان و 06000 يوان الدعم منحة القياسية إيجار (باستثناء الوكالات الحكومية والمملوكة للدولة موظفي المؤسسات).

كلمات البحث: رأس المال الاستثماري

في المستقبل، وسوف تستمر في المدينة لزيادة الاستثمار المالي، والتنفيذ الكامل لسياسات ضمان القروض السياسة التجارية والإعفاء من الضرائب لتشجيع الصناديق الملاك ورأس المال الاستثماري وصناديق رأس المال المغامر وغيرها من رأس المال الاجتماعي في مجموعة متنوعة من الطرق لدعم طلاب الجامعات مشروع لتوسيع تنويع مصادر التمويل قنوات لتوفير مجموعة دعم التمويل لجميع أنواع الأعمال.

خريجي الجامعات لأول مرة بدء المشروعات الصغيرة ومتناهية الصغر تعمل بشكل طبيعي ستة أشهر أو أكثر سوف تكون مؤهلة للحصول على إعانات إلى 10000 يوان مشروع لمرة واحدة. وفي الوقت نفسه، فإن إنشاء توجيه الطلاب مشروع الابتكار العاصمة، لبدء عمل مدرسة أو جامعة يتخرج الطالب في غضون خمس سنوات من الأصول حرة دعم تمويل الرهن العقاري، وتوفير قروض بدون فوائد تصل إلى 100،000 $ مدة القرض لا تتجاوز عامين. لطلبة المدارس والجامعات يتخرجون في غضون خمس سنوات من بدء عمليات تقييم شامل، اختار نحو 100 طلاب الجامعات المتفوقين فريق المشروع في كل عام، وهو أعلى مستوى منح تمويل مشروع 100،000 يوان.

كلمات البحث: منصة ريادة الأعمال

سوف خفى تشجيع جميع قطاعات المجتمع لدمج الموارد، وبناء جميع أنواع الأعمال منصة لتعزيز المرافق التجارية القديمة، ومرافق التخزين والمباني غير المستغلة، والفائض العقارات التجارية في حاضنات الأعمال، وجميع أنواع الموظفين المعينين لتوجيه الابتكار وروح المبادرة. مقاطعة حي (المدينة) ومنطقة التنمية في موقع مناسب، وبيئة الأعمال، وظروف حركة المرور، والتضاريس، واللبنات الأساسية للابتكار وريادة الأعمال، DC، الفضاء صانع، وتوفير منخفضة التكلفة أو محطات روح المبادرة الحرة هي الجامعة أو طلاب الجامعات يتخرجون في غضون خمس سنوات.

كلمات البحث: خدمات الأعمال

في المستقبل، فإن المدينة بدعم وتوجيه القوى الاجتماعية للمشاركة في خدمات التوظيف الأعمال، ومجموعة متنوعة من وسائط لتشجيع بناء "وقفة واحدة التجارية التوظيف مركز خدمة" وقعت موظفي مركز خدمة للتسليم الناجح لأنواع مختلفة من الشركات المحلية أكثر من 1 عقود العمل العام ودفع الاجتماعية التأمين من 500 يوان / شخص للتخلي عن الجائزة. إنشاء عدد من الجامعات الدهون، مجموعة شاملة من نشر المعلومات عن التوظيف، خدمات الإرشاد الوظيفي والتدريب الاستشارات التجارية ومجالات وظيفية أخرى، وافق "توظيف الكلية محطات الخريجين، وإعطاء 20 أعطيت تقييم الأداء السنوي لتقييم "الأعمال التوظيف مركز خدمة وقفة واحدة" مؤهل أو "تشغيل محطات خريجي الجامعات" الدعم التشغيلي السنوي من 100،000 $، عشرة آلاف يوان لمرة واحدة منحة البناء.

كلمات البحث: بيئة ريادة الأعمال

سوف خفى تعزز بقوة "خدمات الإنترنت + الحكومة، وفقا ل" رحلة إلى متطلبات، وبناء منصة خدمات المواهب المخابرات موحدة، والإبلاغ موحد على الانترنت، موحدة مقبولة، والفحص موحدة وموحدة المخصصة لتسهيل جميع أنواع المواهب في الدهون الابتكار ريادة الأعمال.

وبالإضافة إلى ذلك، فإن المدينة أيضا استخدام أطراف ثالثة لإعداد منشور "خفى تقرير الابتكار المواهب، بانتظام تنفيذ مسوحات رضا بيئة تطوير المواهب، وتحسين تقييم أداء الموظفين ونظام الائتمان، وإنشاء تدريجيا مراجعة مشروع الموظفين" طوال الفيلم الوثائقي، وترك المسؤولية يتتبع النظام ، ويعزز مصداقية تقييم المواهب ، ويزيد من تحسين بيئة الابتكار وريادة الأعمال.

2016 GoodChinaBrand | ICP: 12011751 | China Exports