小到笔记本的CPU冷却风扇, 中到汽车发动机周边的耐高温部件, 大到全球最优秀的先进复合材料整体解决方案, 在位于广州开发区的金发科技馆, 琳琅满目的科研成果和荣誉证书让人目不暇接. 刚刚出差回来, 意气风发的黄险波亲任 '讲解员' , 如数家珍, 娓娓道来.
作为首席科学家, 二十年来, 黄险波带领他的技术团队克坚攻难, 一路前行, 为金发科技成为亚太第一, 全球领先的改性塑料新材料企业奠定了坚实的技术基础. 2017年, 公司销售收入猛增到231亿元.
目前, 金发科技也已形成三个区域研发中心——前瞻性研发中心(美国), 先进制造研发中心(欧洲), 应用型研究中心(中国), 搭建了以国家认定企业技术中心, 国家工程实验室, 国家重点实验室三大国家级创新平台为核心的自主创新体系, 牵头组建了国家先进高分子材料产业创新中心.
'快速反应'
黄险波, 1965年出生, 河北保定人, 1997年7月从北京理工大学博士毕业, 同年10月加入金发科技, 从普通技术员做起, 长期致力于热塑性聚合物的高性能化, 功能化研究及产业化工程技术开发, 主持组建了中国改性塑料行业首家国家企业技术中心, 院士工作站, 博士后工作站, 主持研发出了阻燃树脂, 增强增韧树脂, 半芳香族聚酰胺, 连续纤维增强热塑材料, 完全生物降解聚酯, 高性能纤维及复合材料等8大系列100多品种的自主创新产品, 特别是在通用塑料和工程塑料的阻燃与高性能化, 特种工程塑料合成及改性, 热塑性连续纤维增强复合材料的开发等方面做出了重要贡献, 其中以第一完成人荣获国家科技进步奖两项, 主导的创新体系工程项目获国家科技进步二等奖(集体)一项, 开发的产品广泛应用于汽车, 家电, IT, 电子电气, 建筑, 照明, 电动工具等行业, 同时推动金发科技入选 '国家第一批创新企业百强工程试点企业' .
'我跟我的团队经常要问自己三个问题: 命运到底掌握在谁手里?是不是居安思危了?为改变被动局面, 你过去做了什么, 今天能做什么, 将来要做什么?' 谈起金发科技这些年的跨越式发展, 黄险波直言最主要还是得益于坚持不懈, 久久为功的创新驱动, 创新引领.
'还有就是对客户, 对市场的 '快速反应' , 它已成为金发基因的重要组成部分. ' 黄险波回忆起创业之初, 公司的一项产品必须要经过广东江门客户的现场验证, 才被接受. 为了赶进度, 守承诺, 他当天下午便火速前往测试, 工作到晚上12点, 又连夜赶回广州. 深夜两点, 车子开到一个加油站, 他实在困极了, 就停在路边休息了一个小时. 而在眯上眼睛前, 已先把一路想好的方案电话告知后方团队处理. 凌晨六点, 又赶回江门, 中午即顺利通过认证. 客户禁不住大赞: 你们的速度太快了, 以后生意都交给你们!
从此, 更多的 '快速反应' , 为金发科技不断迎来科研成果的 '井喷' , 进而赢得企业发展的先机. 拿特种聚酰胺工程塑料家族的主要品种——半芳香尼龙来说, 它主要应用于电子电气, 特种工业等高科技领域, 国内长期依赖进口. 在金发科技转型升级的关键时刻, 黄险波和他的团队 '5+2' , '白+黑' , 加班加点, 终于提出了 '以水为介质固相悬浮聚合' 的新技术方案, 解决了传统高温熔融聚合时会发生大量三胺化, 分解等副反应的技术难题.
一步快, 步步快. 基于此新型聚合工艺, 立足国内, 他又迅速设计开发出成套聚合设备, 开发出系列半芳香族尼龙及其共聚物产品, 并在全球范围内率先建成了万吨级聚合装置及共混改性生产线, 且产品主要性能指标优于国外公司竞争产品, 售价仅为进口产品的六成, 被国内外企业广泛使用, 打破了国外产品垄断的局面.
'家国情怀'
'我们这一代人, 都是拿着国家的助学金, 奖学金完成学业的. '科学有险阻, 苦战能过关' , 我们也是聆听着叶帅这句话, 坚持着搞科研搞到现在的. 因此, 假如国家有需求, 我们绝对责无旁贷. ' 说这句话时, 黄险波眼睛湿润, 喉咙哽咽.
不忘初心, 方得始终. 早在1998年, 金发科技通过5年的夙兴夜寐, 苦心经营, 终于开始在国际新材料市场崭露头角. 谁知美国一家国际知名的化工集团很快抛出 '诱饵' , 提出以6千万美金整体收购金发科技. 而当时, 高性能新材料作为国家战略性装备材料, 无论是民用还是军用, 均处处受到国外势力的垄断与打压. 因此, 金发科技董事长袁志敏带领全体董事会成员毅然拒绝了收购, 并确立了 '创世界品牌, 建百年金发' 的宏伟愿景, 决心要为振兴民族新材料产业大干一场. 这件事, 深深地触动了刚加入金发不久的黄险波的 '家国情怀' .
难怪二十年来, 每次问及黄险波的心愿, 他都会笑着回答说, 他的心愿很大, 同时也很小. 很大, 是因为他想要振兴民族新材料产业, 让中国在科技战略装备上, 彻底摆脱国外势力的牵制, 最终实现中华民族的伟大复兴;很小, 是因为他想努力降低新材料的成本提升产品性能, 让更便宜更先进的材料飞入寻常百姓家, 让人民享受科技带来的便利, 过上美好日子.
比如, 金发科技的汽车塑料材料, 由于在抗冲击, 抗疲劳, 耐老化, 低气味等方面处于国际领先, 目前被大批量应用于国内中高端车型的汽车结构件上, 年产销量突破50万吨, 连续十多年占据汽车塑料材料市场第一位.
无卤阻燃工程塑料, 因其具有优异的阻燃性能和尺寸稳定性, 而进入全球著名手机品牌的供应链体系中, 同时广泛应用于低压电器, 连接器, 接插件, 绿色照明等领域.
'以塑代钢' 材料, 用于重型机械上的 '液压活塞' . 采用自主开发PA10T代替钢材后, 和传统的活塞相比较, 它不仅大幅提升了使用寿命, 而且减重一半以上.
生物降解塑料, 在堆肥条件下, 能分解为二氧化碳和水, 无毒无残留, 目前广泛应用在超市购物袋, 厨余垃圾袋, 农用地膜等方面, 将从根本上解决 '白色污染' .
金发木塑材料, 通过加入连续纤维, 制造出类似 '钢筋混凝土' 结构的钢芯木, 大幅提高了材料的拉伸强度和弯曲强度, 进而极大地提升了安全性能, 已应用于北京奥运会场馆, 广州亚运会场馆, 里约热内卢奥运会手球馆等诸多国际标志性工程领域.
'人才竞争'
'你们知道我们黄博士的家离办公室有多远吗?不到20米. ' 金发科技一位工作人员的话, 让在座的媒体人都呆住了.
原来, 为了节省时间, 黄险波要么工作在一线, 要么活跃在实验室, 后来干脆连吃住都搬到办公室, 在办公室, 实验室的时间比在家的时间还多得多. 公司同事常开玩笑说, 实验室才是他的家.
'首先, 我是一名科研人员, 脱离了一线, 就没有根啦!其次, 跟自己性格有关, 我喜欢亲力亲为. 200多人的技术团队, 我必须对每一个项目的进展情况都要有所了解. 这样也方便带领团队, 培养新人. ' 黄险波坦承, '未来十年, 企业的竞争就是人才的竞争. ' 他希望在他的带动和激励下, 公司更多年轻的优秀的技术人员快速成长起来.
'其实, 企业家对产品的忧虑, 还不如说是对人才的忧虑. 今后, 不管是国外, 还是国内, 比拳头, 拼实力, 还得靠我们自己啊!此外, 中华民族的传统文化, 很强调传帮带, 就是 '师傅带徒弟' , '一日为师终身为父' . 因工作原因, 我接触过很多大的专家, 院士, 他们在学术上德高望重, 对待真正做事的晚辈也是厚爱有加. 我经常跟我们的团队讲, 改革开放给了我们很多很多的机会, 我们赶上了中国发展的最好时期, 大家一定要珍惜. 大项目都是跨学科, 跨领域的, 一个人能力再强, 也只有在团队中找到合适的位置, 才能发挥好自己的作用, 所以要更加注重依靠体系和平台来实现创新引领. 当然, 还必须懂得站在前辈的肩上, 才能站得更高, 看得更远. ' 八小时以外, 黄险波还会经常跟团队成员一起运动, 谈心.
'大风起兮云飞扬, 安得猛士兮守四方' . 黄险波透露, 为了克服人才自我循环的不足, 公司成立了一个创新领军人才引进办公室.
黄险波还透露, 高性能碳纤维材料一直是我国航空航天等方面极为短缺的新材料, 为此, 他们已完成了高等级碳纤维原丝和碳丝的中试攻关, 并开发出了 '碳纤维, 碳布, 预浸料, 连续纤维增强热塑性复合材料' 等系列高性能产品. 目前位于黄埔中新知识城生产基地一, 二期全部建成投产, 形成年产10万吨复合材料的产能规模, 将带动广州一举成为全国最重要的碳纤维复合材料生产基地. 相关轻量化热塑性复合材料产品已成功应用于国内外各大汽车品牌零部件中, 有望成为国内新材料研发应用的新增长点.
'金发科技的今天, 最能印证一句话—— '幸福都是奋斗出来的' ;金发科技的明天, 同样将会印证——中国梦, 真的不是梦!' 黄险波由衷地表示.