Gree notícias blue chip estrela, em apenas 24 horas, pode ser descrita como os altos e baixos, uma saída.
25 de abril à noite, Gree divulgou os resultados do Relatório Anual 2017 muito bonito, mas não pagam dividendos. Este comportamento anormal imediatamente detonou a comunidade de investimento. 26 abertura, as ações da Gree abriu em forte baixa para um limite de tempo após o encerramento, o Shenzhen Stock Exchange enviou uma carta por isso que os inquéritos não pagam dividendos. à noite, Gree correu respostas que levem plenamente em conta as exigências dos investidores, a proposta de 2018 dividendo anual.
O ajuste da estratégia de dividendos da Gree e o debate quente desencadeado pelos eventos noticiosos não apenas refletem as altas demandas e alta atenção dos investidores em empresas de alta qualidade, mas também destacam a resposta oportuna e decisiva de boas empresas à opinião do mercado e atitudes regulatórias. Do ponto de vista histórico, também podemos examinar as mudanças e mudanças por trás da tradicional distribuição de dividendos de 11 anos da Gree.
Investidores cuidadosos descobrirão no relatório anual que a ideologia orientadora da operação anual de negócios da Gree Electric em 2018 foi alterada de "Desafie e Controle o Futuro" do ano anterior para "Lutar Infinitamente e Mudar para Controlar o Futuro".
Na verdade, Gree não é um capricho a uma mutação em julho de 2016, o presidente Dong Mingzhu Gree Electric, presidente proposto pela primeira vez a estratégia de diversificação, começou a trabalhar para mudar o padrão de um único ar condicionado como a principal indústria. Gree também fixou-se em seu relatório anual Uma nova posição - um grupo industrial global.
Alterar o passe. 'Solução' tornou-se a novas ideias e uma nova maneira de Gree. Embora tenha havido muitas dúvidas no mercado ou até mesmo ridículo, mas ao longo do passado mais de dois anos após a exploração Gree de muitas maneiras sido gratificante colheita.
2017, além de ar-condicionado vendas continuam a manter o crescimento elevado, Gree independente de pesquisa e desenvolvimento de panelas de arroz, purificadores de água, purificadores de ar e outras receitas vida elétrica também aumentou em 33,95 por cento. Gree equipamentos inteligentes receita do ano passado de 2.126 bilhões de yuans, um aumento de a 1.220,27%, muito mais do que o esperado.
Por esta razão, o relatório anual não pagam dividendos, Gree responder ao Shenzhen Stock Exchange disse que a empresa pretende realizar capacidade de ar-condicionado expandir gradualmente enquanto as indústrias plano focado no layout de equipamentos inteligentes, aparelhos inteligentes, circuitos integrados, a empresa obteve sustentado, o desenvolvimento estável e saudável.
'A China se tornar uma potência de fabricação, as empresas devem se tornar devotos e criadores' Depois recente explosão de 'eventos ZTE', Dong Mingzhu Shangzheng Bao disse aos repórteres: 'Gree chip're fazendo, fazer máquinas-ferramentas CNC'
Sobre o relatório anual sem dividendo, Gree respondeu que não foi a decisão pessoal de Dong Mingzhu, mas o resultado da decisão da diretoria da empresa.O anúncio da empresa na noite de 25 de abril mostrou que todos os sete membros do conselho votaram a favor.
Em resposta à mudança nas expectativas do mercado causadas por este dividendo sem fins lucrativos, fontes relacionadas Gree disse a repórteres que esta é uma abordagem especial e abordagem especial tomada em um período especial de tempo para alcançar o desenvolvimento a longo prazo da Gree Electric Appliances. E se Dong Mingzhu pode obter reeleição, não há associação.
"Não se importam com a avaliação de outras pessoas, manter o coração inicial, fazer suas próprias coisas, perseguir seus próprios sonhos é o mais importante." Na manhã do dia 26, Dong Mingzhu apareceu em Suzhou, em um site de gravação do programa expressou seus pontos de vista.
Ela disse que os empreendedores devem aderir aos seus próprios sonhos, se não enfrentarem dificuldades, vão se retirar, haverá muitas dificuldades e contratempos ao longo do caminho, o mais importante é que a direção do empreendedorismo seja clara e clara.
O caráter forte e próspero de Dong Mingzhu, como sempre, nunca mudou.
Um gestor de fundos de mérito disse ao repórter que ter uma pessoa essencial como alma é um dos fatores importantes para o crescimento de longo prazo de uma empresa.Ele acredita que a visão e percepção da pessoa da alma é algo que o investidor geral não pode entender e aprovar profundamente. Os benefícios de curto prazo são frequentemente perseguidos, e os benefícios de curto prazo tendem a entrar em conflito com a estratégia de longo prazo da empresa: como escolher, como jogar, é um problema.
A pessoa relacionada Gree Electric acima mencionada disse a repórteres que, no futuro, Gree ainda insistirá em vários 'inalterados': a crença de que criar mais valor para toda a sociedade não mudará, a idéia de persistir na criação de retornos sustentáveis para a maioria dos investidores não mudará; A direção de seguir o caminho da inovação e desenvolvimento independentes não mudará.