Na indústria automotiva, tem um emprego, o período mais seco, quanto maior o teor de ouro, e que é reparador carro!
Na maioria dos olhos das pessoas, reparação automóvel sujos e cansados, foi muito desdém, incluindo estudantes de graduação de peças do carro que Aftermarket perspectivas de emprego não são altos, mas ansiosos para selecionar posições relacionadas a vendas. Na verdade, entendemos Está errado.
Com a aplicação de novas tecnologias, o nível de um serviço de carro a força de vendas da loja, mais refletido na força técnica da loja, que é um rótulo, mas também melhorar a aderência ao cliente, o núcleo da loja para garantir o desenvolvimento sustentável.
Neste artigo não fala sobre no final uma grande contribuição para a loja que mensagens a questão (o posicionamento da auto 4S lojas cada análise post, um artigo separado descreve uma recepção especial para chamar a atenção pela primeira vez depois de compartilhar), para falar sobre o técnico de serviços automotivos empregos dos trabalhadores e o futuro desenvolvimento da auto podem enfrentar desafios.
Primeiro, as perspectivas futuras para o desenvolvimento do emprego
indústria automobilística da China no processo de desenvolvimento do que na Europa e América tem 5--10 ano sabático desde 2009, a indústria automobilística da China, impulsionado pela política, o rápido desenvolvimento, vendas de automóveis e propriedade continuou a melhorar no futuro previsível, China. grupos de compra será ainda lançado, a China vai se tornar a maior posse de carro do mundo no país.
Para a cadeia de valor da indústria automotiva, a indústria de pós-venda tornou-se o principal núcleo de lucro e o núcleo de negócios, tanto de revendedores como de fabricantes, e a demanda e o valor do pessoal de manutenção de automóveis continuarão aumentando.
Portanto, as perspectivas para empregos de tecnologia de reparo automotivo na China são muito amplas.
Em segundo lugar, o futuro precisa de pessoal tão qualificado
A demanda de técnicos de serviços automotivos é baseada em mudanças de produtos e necessidades do cliente.Para o futuro, com o desenvolvimento de novas tecnologias automotivas, automação, interconexão e tecnologia transnacional se tornará mais aparente. Será grandemente encurtado, e demandas mais altas serão colocadas nas necessidades de talentos.
1, para começar a prestar atenção aos clientes
Na indústria de manutenção automotiva tradicional, os trabalhadores de manutenção raramente se comunicam diretamente com os clientes, mas se comunicam através de consultores de serviço, mas, com o desenvolvimento de tecnologia, é inevitável a implementação da migração de tecnologia no serviço ao cliente. Para mudar o pensamento de lidar com equipamentos no passado, precisamos entender os clientes, estudar os clientes, nos comunicar com os clientes e torná-los mais abrangentes.
2, ter um bom conhecimento básico e bom em aprendizado contínuo
O desenvolvimento da tecnologia não vem do nada, uma boa capacidade reparo da fundação de adaptar-se às novas tecnologias mais rapidamente possível. É por causa da mudança tecnológica acelerada, não pode compreender a nova tecnologia, o uso de novas tecnologias é crucial. Técnico de serviço deve treinar própria investigação e estudo hábitos e capacidade de garantir a manter-se com as necessidades de desenvolvimento da indústria.
3, que teria se tornar invasoras
técnicos de manutenção muitas vezes falar menos falante, comumente chamado o cantor, criando uma falta de pensamento mudou. De acordo com as novas tendências, o mais elevado de pessoal de manutenção variabilidade é muito importante e deve ser bom para ir trabalhar em tecnologias inovadoras, processos e tecnologia , ousar a nível técnico para o desenvolvimento intensivo de altura, e estabelecer a sua influência na indústria.
4, para melhorar a sua Sanli
Uma excelente equipe técnica, têm boas habilidades, além de força, mas também com a tecnologia de alimentação CA, a tecnologia de gerenciamento de energia, tornou-se o talento complexo.
Terceiro, resumo
manutenção de veículos e cargos técnicos no futuro um grande elenco de mundo, pede mais jovens a se juntar a eles. No entanto, o trabalho técnico, que deve ser capaz de suportar pacientemente, ao estado plano da mente, bom em aprendizagem, constantemente soma atualizar para acompanhar a tecnologia mudanças inovação e cliente demanda exigida nos cargos técnicos, desde que a capacidade de aperfeiçoar, a mesma tecnologia pode até mesmo gerenciar a seqüência na seqüência tem sido continuamente promoveu o desenvolvimento!
