Como una de las iniciativas clave en 2018 John Deere mejorar la experiencia del usuario, serie de programas de formación 'usuarios Deer' se ha puesto en marcha recientemente. Usuarios del servicio Lecciones Deere lo largo de los años acumulados, combinado con un profundo conocimiento de las necesidades de un usuario típico, John programa de entrenamiento '' ciervos usuarios Deere está diseñado para proporcionar a los usuarios tienen personalizados, servicios de formación dirigidos a ayudar a los usuarios hacer un buen uso de los equipos, la capacitación del personal, los beneficios del crecimiento.
En marzo, primer entrenamiento parada 'Venado' llegó a la Mongolia Interior Granada fue el Co de semilla de papa, Ltd. (en lo sucesivo denominada 'Granada fue la empresa'). La compañía es famosa industria de cultivo de la patata, su especie de licencia 'Dafeng' patatas con menos plagas y enfermedades, de alto rendimiento, buena tipo de patata, y muchas otras ventajas ha sido durante mucho tiempo una marca de productos, la mayoría de los agricultores de confianza. Gray fue la primera empresa en adquirir el tractor es JDT904, ya que la empresa crece, compró poco a poco 6530, 7830, 7930 y otros grandes Deere docena de importaciones, John Deere y más de diez unidades producidas en china 6J, tractores de la serie 7M, la empresa cuenta con 29 equipos de tractor, la casi totalidad de la marca Deere.
Granada estaba en el proceso de años de uso de la compañía Deere, especializada en la formación de técnicos de la máquina y la mano, se ha acumulado una gran experiencia, facilidad de mantenimiento de los productos Deere también a reducir la carga sobre los empleados. Al mismo tiempo, como la mecanización de empresa , especialización y estandarización de los modelos de producción están madurando, para el uso diario y el mantenimiento de la maquinaria agrícola también presentado mayores requerimientos. John Deere percibe con prontitud a esta demanda de los usuarios, a través de una mejor comprensión, fue cuidadosamente diseñado para la empresa Granada El programa de entrenamiento exclusivo.
Por ejemplo, contra Granada fue la empresa necesita fortalecer aún más la capacidad del técnico, John Deere ofrece Formación motor y la transmisión del tractor desmontaje 6J, explicar cómo funciona esto en el proceso de extracción e instalación, pero al final de la formación, los participantes manos descomposición de la caja de cambios también ha completado la configuración y el diagnóstico y en su lugar, listo para entrar en la primavera. participantes dijeron que esta formación a partir de las necesidades reales, centrándose en la práctica, para evitar la falta de correspondencia entre la teoría y la práctica de ' Nos gusta mucho este tipo de entrenamiento, entiéndelo, recuérdalo.
Con el proceso de la agricultura de primavera y la siembra de primavera, el programa de capacitación 'Golden Deer User' también traerá más capacitación a medida para los usuarios.