زنجیره ای بلوک این آنلاین 'قرمز گرم، کلمه چیست، اما تعداد کمی از مردم استفاده از کلمات به آن می گویند به طور واضح.
در بنیانگذار IFOODCHAIN، رئیس کارون به نظر می رسد، واقعا درک مردم چین را مسدود نمی زنجیره ای توسعه یافته بیش از 3000. آنها در شرکت های بزرگ قرار گرفته است، به سادگی بسیاری از پول خود را برای ارسال پول دیجیتال رسانه عمودی "ارز جهان" شریک فنگ ادعا کرد که چین واقعا می تواند درک کد منبع بیتکوین از بیش از 200 نفر.
با این حال، آن را می توانید انفجار های زنجیره ای بلوک شب سرعت جلوگیری نمی کند.
سال سگ سال نو چینی فقط گذشته، فرشته سرمایه گذار خو شیائوپنگ در نامه خرد برای تشویق گروه داخلی انقلاب آغوش زنجیره ای بلوک، بسیاری از ستاره ها و نقطه سرمایه گذار از این دیدگاه در بحث «گروه های زنجیره ای بلوک بی خوابی ساعت 3: به طوری که انجام خیط و پیت کردن زنجیره ای بلوک کل جشنواره بهار. پس از آن، چن وی زینگ زو چشم Xiaohu آنلاین و منافع و مضار، نفرت متقابل در سراسر زنجیره ای بلوک های زنجیره ای بحث به نوبه خود بلوک را به یک بحث داغ که شامل مشارکت عمومی.
فن آوری های زنجیره بلوک در حال حاضر وجود دارد برای سال های بسیاری، ناشناخته بوده است، چون ناکاموتو با استفاده از تکنولوژی موفقیت توسعه بیت کوین، و بیت کوین در سال 2017 به 20000 $ افزایش یافت از کمتر از 1000 آغاز $، به پایان سال ، افزایش عظیمی از 20 برابر اثر ثروت به جذب بسیاری از مردم در دیگران باشد. و برای توسعه فن آوری های زنجیره ای بلوک بیتکوین هستند یک شبه اجازه دهید جهان را به توجه است.
امروز، اثر ثروت جذب تعداد زیادی از کارآفرینان داخلی، سرمایه گذاران، از قبیل Tencent به، علی، ارزن، Suning و دیگر شرکت های بزرگ نیز مقر زنجیره ای بلوک در دنور پیوست به رقابت برای استعداد در یک زنجیره ای بلوک جنگ آغاز شده است.
یکی
AAA بنیانگذار زنجیره ای، مدیر عامل شرکت لیو آهنگ گفت، حتی اگر مردم در دره سیلیکون، زنجیره بلوک، آن است که آیا فن آوری، محصولات، پرسنل عملیات هنوز نسبتا نادر هستند. "زنجیره ای بلوک کوچک را به شرکت در توسعه فن آوری، و بالغ عملیات خط تولید پایدار است، تنها تعداد انگشت شماری. "لیو آهنگ گفت حقوق و دستمزد سالانه استعداد در سیلیکون ولی، زنجیره بلوک در مورد 250،000 $ یا بیشتر. 'چین ارزان تر خواهد شد، اما در مقایسه با سایر صنایع، این نیز مسخره بالا است. '
در نظر وی، یک دلیل مهم برای استعداد های زنجیره ای بلوک در تامین کوتاه مدت، تعداد زیادی از پروژه های زنجیره ای بلوک به منظور بالا بردن مقدار زیادی از پول، این پروژه ها نیاز به پرسنل فنی در زمان فرود محصول، و به عنوان یک تکنولوژی جدید، مردم بسیار آماده هستند کمتر
. پرسنل بلوک های زنجیره ای مورد نیاز بسیار بالاتر از هوش مصنوعی و سایر صنایع، آن را به یک خواسته جامع است، ما از شما را به درک جاوا، C ++، GO، نیز مورد نیاز دانش رمزنگاری، کارون گفت.
با این حال، در مقایسه با فنگ، کارون احتمالا بسیار خوشبخت. او در حال حاضر دارای یک تیم توسعه فن آوری نسبتا بالغ، با تمرکز بر فناوری های زنجیره ای بلوک توسعه پرسنل 6 نفر.
همانطور که در اوایل تا پایان سال 2015، یک بار در سابقه در صنعت روابط عمومی کارون به طور تصادفی به زنجیره ای بلوک در این منطقه از آغاز وارد شده است. او معتقد است که این تکنولوژی مناسب برای استفاده در صنایع غذایی است. 'شروع ردیابی، چون داده ها می تواند با، بلوک نمی شود دستکاری فن آوری زنجیره ای می تواند ایمنی مواد غذایی را ارتقا بخشد. "کارون گفت.
از آن زمان، او موفق شده است تا شرکای مشابهی را پیدا کند و یک زنجیره ریشه ایجاد کند. این اولین کاربرد بلوک چینی کشاورزی در چین است که از بلوکچین برای ردیابی ایمنی مواد غذایی استفاده می کند.
از نقطه نظر نقاط درد اجتماعی که از ایمنی مواد غذایی ردیابی شده است، «زنجیره ریشه» به دنبال ریشه های تکنولوژی بلوچین و ایجاد یک سیستم شناسایی صحت محصول و پلت فرم تحقق ارزش است.
با این حال، فقدان استعدادهای توسعه مناسب Blockchain تبدیل شده است بزرگترین مشکل است که کارون با آن مواجه است. از پایان سال 2015، او از کالج ها و دانشگاه ها مانند Beiyou استخدام شده است، و او شروع به توسعه استعدادهای توسعه فناوری blockchain.
همانطور که در مورد لیو سون، تیم بلوچین Tencent نیز به تنهایی خود را پرورش داد. در اوایل سال 2015، Tencent شروع به ساخت یک تیم تحقیق و توسعه بلوکچین و ساخت بلوک های زیر ساختی زیر ساخت بلوچین کرد. سرویس (پلت فرم BaaS)
در این جلسه دو ساله Ma Huateng نظرات خود را در مورد بلوچین منتشر کرد: "Blockchain یک فناوری خوب است، اما هنوز در مراحل اولیه توسعه قرار دارد و نیاز به ایجاد یک مدل کاربردی موثر دارد. Tencent همچنین به طور فعال در منطقه تحقیق می کند. کاربرد زنجیره ای را در سناریوهای مختلف ببندید.
Tsai Ting، مدیر کل کسب و کار بلوچین، گفت که بلوک چرخه فعلی، مانند شبکه تلفن همراه سال، با کمبود استعداد در هنگام انقلاب فناوری جدید مواجه خواهد شد.
هنگامی که شبکه تلفن همراه وارد شد، آن را همان بود. شما باید برای استخدام آندروید. این برای iOS بسیار دشوار است. شما فقط می توانید برای خودتان آموزش است. اجازه دهید کسانی که توسعه C ++ تبدیل به یادگیری توسعه اندروید و iOS.
قبل از اینکه او کسب و کار Business Blockchain را انجام دهد Tsai Gego نیز خود را یاد گرفت. طبق گفته ی Cai Yuge، بیشتر اعضای تیم تحقیق و توسعه Tencent blockchain در داخل تبدیل می شوند.
امروزه سناریوهای کاربردی که توسط Tencent با تکنولوژی بلوچین طراحی شده است، در حال حاضر بر روی میکرو طلا، تامین مالی زنجیره تامین، صدور گواهینامه الکترونیکی، ردیابی خیریه و سایر پروژه ها قرار دارد.
برای لیو آهنگ، روند تشکیل تیم مشکل تر است. او تا به حال به حفاری مردم از حقوق صنعت اینترنت، و سپس شروع به آموزش از دانش زنجیره 0 بلوک، شخصا دست به کشت. در حال حاضر، تیم AAAChain R & D دارای 12 نفر، از جمله توسعه فن آوری هسته ای آن سه نفر.
بلوک های زنجیره ای نیز محبوب برای کسانی که واقعا درک توسعه فن آوری های زنجیره ای بلوک مهندس تبدیل شده است 'محصولات در تامین کوتاه مدت. آنها تمایل به بازی نقش های متعدد، نقش به عنوان «مشاور در پروژه های متعدد و تیم های متعدد.
این یک پدیده بسیار معمول، سطح متفاوتی از مشارکت مشاوران، برخی فقط در تنها نام است، و برخی از آنها به شدت درگیر است. "لیو آهنگ در تیم خود گفت، چنین مشاور فنی، که نه تنها به طور مشترک توسعه وجود دارد ، به اشتراک گذاری منابع فنی انجام می دادند.
در اعضای تیم IFOODCHAIN، تنها بنیانگذار کارون، حتی مدیرعامل، عنوان "مشاور" در مقابل آنها قرار می گیرد. علاوه بر شرکت در این پروژه، این مشاوران اغلب هویت دیگری دارند.
دو
"خانواده شما در Fangshan زندگی می کنند. آیا می خواهید تا هر روز به کار خود ادامه دهید؟" در روز 14 مارس، در دفتر Feng Jun، Building B، Wangguang Building، Wangjing، Beijing، HR یک سوال مصاحبه کننده پرسید.
مصاحبه کننده به شدت پاسخ داد: از Fangshan تا Wangjing، بیش از 50 کیلومتری و بدون ترافیک، بیش از یک ساعت برای رانندگی طول کشید. HR نگران این است که این موضوع به ورود آینده مصاحبه کننده تبدیل شود. مانع عمده ای برای کار است، اما وسوسه های حقوق و دستمزد بالا، بطور واضح بالاتر از روزانه در حال اجرا از طریق شهر است.
در همان زمان، منابع انسانی یکی دیگر از نظر فنگ پلاگین بیش از یک رزومه کاری، او ناخودآگاه آن را در زمان، انداخت در، و سپس در را باز کرد، او را به یک اتاق کنفرانس، که در آن یک دختر جوان است نگرانی در انتظار برای مصاحبه می رفت.
این تبدیل به یک عادت برای چند ماه، یک مصاحبه مشابه، فنگ باید ده بار در روز، که بیشتر وقت خود را اشغال انجام شده است.
فنگ ژوئن پس از استعفای Tencent به امور مالی است که از ماه سپتامبر گذشته، او خواهد شد به یک "دایره ارز از شروع یو پی اس در مواج است.
در ظرف شش ماه، این شرکت از ابتدا، دارای بیش از 50 کارمند، اما این نرخ هنوز فاصله زیادی پشت سر توسعه این صنعت، در حالی که محدود توسعه شرکت، این مردم، یا مردم است.
فنگ گفت. اما اجازه دهید فنگ است بسیار دلسرد، مصاحبه میزان موفقیت 1٪ به. گاهی اوقات روز، و نه حق. دلایل بسیاری برای مصاحبه ناموفق وجود دارد، برای مثال، 'دهان شیر، در عرض دو ساعت، مصاحبه گران در جریان بی پایان قرار داشتند و اکثر آنها بلوک چینی را درک نمی کردند.
اما در واقع، از زمان آغاز آن در سپتامبر گذشته، فنگ و چند شرکای دیگر است برای جذب مردم و مشکلات قبل از کارآفرینی، فنگ ارائه یک شاخه زیتون به همکاران سابق تقریبا همه می دانیم، اند رد شده است.
"من دوستان من به نام و بیش از بیش، هیچ کس حاضر به آمدن است. فنگ می گوید با غضب. استخدام فنی در مقایسه، فنگ مسئول بخش محتوا به استخدام افرادی که ساخته شده است که اغلب دشوار است. فنگ بعد نتیجه گرفت که کسانی که یا رسانه ارشد تمایلی به ریسک و یا انجام رسانه های خود را ندارد.
گرچه دشوار است برای جذب مردم، اما این شرکت هنوز امیدوار است تا بتواند به دو برابر اندازه کارکنان در اسرع وقت این سال به منظور به نگه دارید تا با سرعت از توسعه صنعت پول دیجیتال.
داده های وب سایت های استخدام ممکن است بیشتر نشان دهنده رونق در بازار استعداد blockchain باشد.
قلاب شبکه، گفت: به عنوان اوایل به عنوان 2014 تا 2015، این شرکت شده است برای نظارت بر روند مربوطه زنجیره ای بلوک، اما به تمرکز بر روی وقوع نیازهای زنجیره ای بلوک در نوامبر 2017.
شبکه داده های ارائه شده توسط قلاب، مقدار Top30 شرکت تحویل، مانند زنجیره گاو هر دو تکنولوژی راه اندازی شرکت های مانند کوارک های زنجیره ای، همچنین نامه خالص، ارزن، غول مانند Tencent، کریپتون 36 همچنین شامل رسانه پلت فرم های فن آوری .
BOSS استخدام راست "موضوعات داغ گزارش 2018 فصل استعداد" است نمایش داده شده، در سال 2018 منتشر شد افزایش 4.6 بار این شرکت شماره 1 در فوریه، موقعیت مربوط زنجیره ای بلوک منتشر شد، افزایش عرضه استعداد 235٪، اگر چه نرخ رشد بالاتر از دیگری است موقعیت های اینترنتی، اما سهام هنوز خیلی پایین تقاضای واقعی هستند.
با توجه به دسته شغل، کار دسته های زنجیره ای بلوک فن آوری مربوط به برای 73.7٪، عملیات کلاس 8.4 درصد، دسته محصول برای 7.5٪، موقعیت های دیگر (تحلیلگران صنعت، بازاریابی، خبرنگاران، و غیره) به حساب برای 10٪ است.
سه
چهره های زنجیره ای بلوک های محبوب، مانند لیو (نام مستعار) چنین دلیلی بسیاری نیست. لیو در یک کارگزاری کار می کرد، سه موقعیت هیئت مدیره جدید یک تحلیلگر است.
شروع از نیمه دوم سال گذشته، او در بر داشت بسیاری از همسالان در مطالعه تحقیقاتی زنجیره ای بلوک از سه هیئت مدیره جدید به برخی از رسانه ها در سه هیئت مدیره جدید متمرکز تبدیل نیز به زنجیره ای بلوک تبدیل شده اند.
"من می دانم یکی از دوستان من، در حال حاضر فقط انجام یک پروژه زنجیره ای بلوک است، و ICO؛ یکی دیگر از سرمایه گذاران نهادی به هنگ کنگ رفت و به انجام یک پروژه زنجیره ای بلوک" لیو گفت، اما او معتقد است که زنجیره ای بلوک. در پشت آتش، منطق محرومیت کشور است.
"برای کسب و کار، از یک طرف به سرعت جذب چنین حرفه ای، از سوی دیگر، ما باید آگاهانه توسعه استعدادها و ذخیره بیشتر. وب سایت قلاب گفت.
با این حال، در حالی که آموزش استعدادهای بلوکچین، آیا آن را Liu Song، Caron، یا حتی Tencent است، آنها با یک واقعیت تلخ دیگر روبرو هستند - تخلیه مغز.
لیو آهنگ و کارون مانند زنجیره بلوک با یک بالغ پرسنل توسعه فن آوری این شرکت، از آن آسان است، مانند Tencent به، Alibaba چشم دوخته شرکت بزرگ است. در وسوسه بالا پرداخت، طبیعت انسان اغلب قادر به مقاومت در برابر آزمون از پول است.
قلاب داده خالص را نشان می دهد که در حال حاضر، جلو پلت فرم شبکه قلاب، پست 1،000 زنجیره ای بلوک باز هستند، متوسط حقوق ماهانه از مشاغل مربوط به زنجیره ای بلوک 3.4 میلیون بود.
A 'زنجیره پرداخت لیست 2018 بلوک' کشش شبکه قلاب، استخدام Tencent به زنجیره ای بلوک مهندس توسعه حقوق ماهانه 20،000 به 40،000، حقوق و دستمزد ماهانه از کارشناسان استخدام ارزن زنجیره ای بلوک از 30،000 به 60،000، منطقه Suning و است زنجیره ای بلوک پرسنل ارشد توسعه از 50000 به 100000 حقوق و دستمزد.
اجازه دهید لیو آهنگ عصبانی تر این است که در مواجهه با خارج از وسوسه '، برخی از کارکنان تمایل به پیاده روی، اگر استاندارد ملی شروع در 300.000 $ به 50 میلیون، و سپس درخواست قیمت است که اغلب بالاتر از سطح معمول 50٪ و یا حتی 100٪. اگر من مدیر عامل شرکت نیست، من مجبور به نوشتن کد خود را، آن مثبت است. حق را به افزایش قیمت گاز است لیو آهنگ با عصبانیت گفت.
علاوه بر حقوق و دستمزد، بلوک های زنجیره ای و فنی پرسنل اغلب نیز مورد نیاز اضافی که پروژه های رمز را داشته باشد. در این راستا، کارون زیان متحمل شده بود. در صورت عدم وجود ICO، زحمت توسط وسوسه پرسنل فنی پرورش ، رفتن به شرکت های دیگر یا صرفا رفتن به ارسال پول.
ICO به اصطلاح، نشانه اولین صادر شده است، و IPO (عرضه اولیه عمومی) مشابه است. با این تفاوت که، صدور IPO از سهام، ICO صادر نشانه، است که با واقعی رمزگذاری سرمایه گذاران پول دیجیتال پول را به خرید سهام، و مورد استفاده برای خرید نشانه فونز Shibi سکه های خاص، ارز و دیگر ارز دیجیتال اترنت، سکه و حتی برخی از هوا می باشد. در حالی که بانک مرکزی در حال حاضر اعلام ICO غیر قانونی جمع آوری پول، و انواع ICO پلت فرم تامین مالی برای موجودی، الزامات بازپرداخت شده است تامین مالی پروژه های، اما ICO هنوز تکرار می شود.
ژوئن 2013، mastercoin (MSC) راه اندازی یک سرمایهگذاری، افزایش در مجموع 5000 بیت از پول، که در نظر گرفته قدیمی ترین پروژه ICO در جهان است. معروف ترین و موفق ترین پروژه ICO در جهان یک میدان اترنت است.
در پایان سال 2013، اترنت اترنت بنیانگذار بروس در فروش در ماه جولای 2014 منتشر شد اولین نسخه از کاغذ سفید،، در مجموع ارز 72 میلیون اترنت صادر شده است. تا به حال، اترنت تبدیل شده است یک زنجیره بلوک مربع به نمایندگی از 2.0، آن را تنها به ارزش بازار از بیت تبدیل شده است دومین ارز رمزگذاری پول دیجیتال.
به نظر کارون، ICO گرم به دو مرحله تقسیم، مرحله اول دسامبر 2016 تا آگوست 2017؛ فاز دوم در اکتبر سال گذشته به ژانویه این سال است.
. چند من در اینجا ماند برای چند روز، هر روز به صحبت به من وجود دارد، کارون گفت سکه دوره، وجود داشته است یافت کارون روسای دایره امیدواریم که ارسال پول کمک کرده است..
با این حال، به دلایل مختلف، کارون در مقابل وسوسه مقاومت کرده اند، پول ارسال کنید، البته، ما از دست رفته دو فرصت به ارسال پول، او را به احساس کاملا با عرض پوزش، به او اجازه دهید طعم تلخ.
در صورت عدم وجود ICO، کارون زنجیره ای بلوک R & D اعضای تیم دور استخدام شدند سه یا چهار، آنها یا شرکت های بزرگتر با حقوق بالاتر به تجاوز کردن به، و یا تبدیل به مخلوط "دایره ارز.
امروز، زنجیره ای بلوک محبوب نیز کمک برای جلوگیری از تحقیقات زنجیره ای شروع به تمرکز برخی از دانشگاه های داخلی.
کارون گفت راه اندازی، دوره حداقل یک زنجیره ای بلوک باز دو صد کالج ها و دانشگاه این سال است. - در ماه اوت سال 2017، "مالی شرکت فناوری، آموزشی ویبولیتین پکن از Aer تکنولوژی های زنجیره ای بلوک مرکز تحقیقات مشترک دانشگاه Tsinghua (علوم کامپیوتر).