只要游戏技术硬 | 百万年薪不是梦: 努比亚游戏岗位招人啦

近日, 国内知名手机品牌努比亚旗下游戏事业部在猎聘网公开招聘游戏人才, 所有岗位均与游戏密切相关. 而引人注目的是薪酬待遇十分丰厚, 最低薪酬为年薪30万起, 而最高薪酬更是年薪100万起步.

在猎聘网公开的努比亚游戏事业部招聘信息中, 招聘岗位包括首席游戏官, 游戏产品岗, 游戏营销岗和游戏体验岗四个类别. 其中首席游戏官年薪为100万起步, 游戏产品岗和游戏营销岗年薪约40-80万, 而入职门槛相对较低的游戏体验岗年薪也有30-60万, 堪比BAT高级职位的收入, 在每月平均工资7K出头的深圳显得格外具有吸引力.

在丰厚薪水的背后, 努比亚游戏事业部对应聘者的职业要求也相当全面, 并不是会玩游戏就足够. 如首席游戏官的岗位要求 '游戏实力过硬(职业选手水平), 善于管理团队, 世界级别比赛冠军经验优先' , 游戏产品岗的岗位要求 '交互界面及流程原型信手拈来' 等. 可见非领域内专业人才, 想要取得offer并不简单.

值得一提的是, 努比亚今年连招不断, 重拳连连, 一系列动作均与游戏有关: 1月下旬, 总裁倪飞约战游戏圈大神 '闲云魔神哥' ;2月6日, 努比亚游戏事业部正式成立并在红头文件中明确表示 '负责游戏生态链布局' ;在刚刚闭幕的MWC2018(世界移动通信大会)中亮相的概念游戏手机不仅获得央视CCTV-1的报道点赞, 同时也被世界著名媒体《福布斯》(Forbes)称赞为MWC2018最尖端前沿技术. 联系本次在猎聘网发布的游戏岗位高薪招聘, 可见努比亚确实对游戏产业极为重视.

'重赏之下必有勇夫' , 笔者认为努比亚此次挥舞游戏大旗, 下足血本招兵买马, 必定会吸引电竞圈的游戏大咖前来应聘, 甚至在 '首席游戏官' 的录取上出现高手之间的激烈角逐. 而其他岗位, 也必将吸引优秀的产品经理, 游戏策划和颜值爆表的女神级网红前来应聘. 可以预见努比亚游戏事业部的面试环节必将精彩无比, 看头十足.

从政策支持到高校成立电竞专业输出人才, 从行业投资人青睐到资本纷纷涌入, 大游戏产业在持续爆发发展的情况下, 产业链逐渐成熟, 前景广阔. 相信大游戏产业健康良好的发展, 必将给人的生活带来更多快乐.

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