Dong Mingzhu: l'obiettivo di Gree non è più semplicemente quanti miliardi

presidente GREE elettrico Dong Mingzhu discorso alla riunione annuale 2018 dei quadri nel corso della riunione. Ha detto che nel futuro sviluppo di Gree, non è più un obiettivo semplice quanti miliardi, ma speriamo di raggiungere questo obiettivo attraverso in modo che tutti più felici e di successo nello spirito del raccolto, il raccolto nel materiale, che è valori Gree.

Futuro, l'attenzione di Gree dovrebbe essere su tre punti: in primo luogo, di buona qualità, in secondo luogo, la tecnologia avanzata, in terzo luogo, un buon servizio con questi tre punti ci sarà il passaparola, con il passaparola avrebbe un mercato.

Quello che segue è il discorso focalizzata su:

Credo che il 2018 sarà un nuovo inizio per i marinai, una nuova sfida e un completo punto sovversivo per rovesciare il pensiero e il riposizionamento, e per cambiare e controllare il futuro non si fermerà mai la nostra lotta.

Valori aziendali: lo sviluppo delle imprese deve avere lo spirito

Penso che i benefici siano stati grandi: alcuni colleghi hanno avanzato suggerimenti sullo sviluppo delle imprese, alcuni colleghi hanno sottolineato che i problemi esistenti nelle imprese sono molto buoni, non abbiamo paura di alcun problema, ho paura ogni volta che parlo di vecchi problemi Oggi, la maggior parte dei suggerimenti proposti dal popolo sono nuovi, che dimostrano che stiamo migliorando e progredendo, che le imprese stanno affrontando nuovi problemi e nuove sfide ogni giorno, vale a dire, un'impresa si sviluppa in contraddizione e risolve le contraddizioni In corso.

È impossibile per un'azienda sviluppare spiritualmente e senza spirito, è impossibile per un'azienda svilupparsi a lungo, è il sogno di vincere insieme collettivamente.

Nel futuro sviluppo di Gree, non è più un semplice obiettivo di centinaia di miliardi: speriamo che attraverso questo obiettivo, realizzeremo che tutti saranno più felici, gratificanti spiritualmente e produttivamente produttivi. Questo è il nostro valore. Nei prossimi cinque anni, dobbiamo stabilire i valori di Gree ed essere più determinati e motivati. Questo è anche lo spirito di Gree.

Gree è la ricerca della forza, per diventare un centinaio di imprese, dobbiamo stabilire una buona cultura.Gree ha uno spirito di innovazione, che è la cultura Gree.Nel processo di sviluppo, dobbiamo costantemente cambiare noi stessi per soddisfare le esigenze del mercato, questo è il migliore modalità.

Gestione delle vendite: tieni presente la parola 'duro lavoro'

L'attenzione di Times e l'attenzione di Gree dovrebbero essere su tre punti: Primo, buona qualità, seconda tecnologia avanzata, terzo, buon servizio Con questi tre punti ci sarà il passaparola, ci sarà un passaparola sul mercato.

Nel 2018, la gestione delle vendite dovrebbe essere rivoluzionata: ci sono sempre più modi per affrontare i problemi che con difficoltà: se persistiamo e non possiamo fare nulla, abbiamo paura di farlo, tutti vinciamo facendo affidamento sulla parola "duro lavoro".

Le persone non riescono a vedere se stessi, le imprese sono le stesse. La diversificazione, la specializzazione non possono determinare il successo dell'impresa. Concentrati solo sul successo o il fallimento della decisione, abbiamo la tecnologia principale leader del mondo, un impianto di condizionamento FV, una capacità a tre cilindri a due livelli Compressore, il nostro prodotto unico ha vinto il mercato.

Lo scorso gennaio, abbiamo fotovoltaici multi-linea di pavimento Phoenix, è il più grande progetto d'aria solare condizionata del mondo, i nostri prodotti multi-linea ultra-bassa temperatura si stabilirono negli Stati Uniti Buffalo, riscaldamento stabile meno 35 ℃, la gente vive ci devono prodotti di riscaldamento, di altre marche Non posso farlo, l'abbiamo fatto.

Non riesco a vedere il problema perché i risultati negativi, ma anche non può ignorare il problema e vedere i risultati, perché nell'era di Internet, alziamo il target, ma anche migliorare l'efficienza. Impegnarsi in tattiche onda umani è improbabile che possa diventare un'innovazione orientata alle imprese, per non Diventa una compagnia internazionale.

Negli ultimi cinque anni, dobbiamo impegnarci in attrezzature intelligenti, le attrezzature intelligenti devono aderire all'innovazione indipendente e diventare la seconda grande industria di Gree Electric Appliance in futuro. Per l'utente orientato alla domanda, l'utente ha bisogno come standard, questa è la direzione dello sviluppo delle apparecchiature intelligenti Gree.

Gestione della qualità: la qualità perfetta è la lotta

La gestione della qualità non è solo il sistema di qualità nel processo di produzione, né è la qualità del prodotto stesso, la qualità si riflette in ultima analisi nel valore del marchio. L'ispettore di qualità da solo non è sufficiente, quindi per stabilire un 'Ognuno è un'ispezione di qualità La vera qualità sta nell'intero processo di controllo, dobbiamo fare "Ognuno è un ispettore di qualità". Ognuno attribuisce importanza alla qualità del prodotto, alla qualità del prodotto e ha riscontrato che i problemi e il miglioramento e la qualità del prodotto saranno Migliorare costantemente.

Tutti dovrebbero intenzioni, intenzioni di migliorare la qualità dei prodotti aziendali, questi sono i commercianti: in Gree, la definizione degli standard di qualità ha due principi: in primo luogo, gli standard di Gree devono essere rigorosi con gli standard internazionali e nazionali; in secondo luogo, gli standard di Gree devono essere basati sul consumo sono guidato dalla domanda.

La qualità si riferisce a due vite, una è la vita del consumatore e l'altra è la vita dell'impresa.

La qualità è troppo importante per essere menzionata qui, l'ufficio tecnico dovrebbe anche prestare attenzione a, se le persone non possono garantire la sicurezza, correre velocemente di nuovo inutile.Il primo elemento dello sviluppo del prodotto è la sicurezza, la garanzia della qualità da ricordare con fermezza. Qualità e sicurezza dovrebbero essere realizzate nell'innovazione tecnologica.

La qualità non è solo la qualità del prodotto, ma anche la qualità del servizio. Oggi, nell'era dei big data, dobbiamo comprendere le abitudini di utilizzo degli utenti, comprendere più esigenze degli utenti e quali sono i requisiti funzionali necessari attraverso i big data.

Gestione dei costi: costi inferiori, assolutamente non possono essere degradati

In futuro, i nostri prodotti dovrebbero essere intelligenti e diversificati. La ricerca nel campo della tecnologia è suddivisa in diverse direzioni, tra cui la riduzione dei costi, la riduzione dei costi dipende dalla gestione e dalla tecnologia, ma assolutamente nessuna riduzione della qualità. Questo è molto importante, cambiamento tecnico Il mondo, la tecnologia per creare ricchezza.

Ridurre i costi e aumentare l'efficienza significa ridurre i costi migliorando l'efficienza piuttosto che riducendo la qualità del prodotto.

Il controllo dei costi inizia con i dettagli, risparmiando ogni singola goccia di carta.In passato, ho proposto una riduzione della gestione dell'acqua, una goccia d'acqua all'ora può raccogliere quanti chilogrammi? Vogliamo integrare questo spirito nel comportamento di tutti per ridurre i costi Il vero controllo dei costi non sta riducendo le curve, ma dalla consapevolezza dei costi di tutti. La consapevolezza è di trovare luoghi irragionevoli e pensare a come risolverli insieme.

Abilità innovativa: cambiare per controllare il futuro

Per adattarci allo sviluppo dei tempi, dobbiamo costantemente innovare. Cambiare noi stessi, ma anche un'innovazione. Scopri i problemi ogni giorno, osa cambiare, osa innovare. Quando non possiamo vedere i nostri problemi, è una specie di stop.

L'innovazione è molto importante, sia che si tratti di sviluppo aziendale o di successo personale, derivano dall'innovazione.

Se non vuoi essere eliminato, dobbiamo lavorare sodo. Oggi uno staff in prima linea per parlare, crescere dallo staff generale ai manager, ha attentamente cambiato il suo destino. Quanto riusciremo a ottenere quanto abbiamo per mantenere la capacità di apprendimento e migliorare la gestione Livelli, migliora le qualità personali, diventa altri modelli di ruolo.

Innovazione ovunque, per crescere, dobbiamo continuare a innovare, vivere ogni giorno nell'innovazione, in modo che la vita abbia un significato migliore: le persone hanno un sogno, ci deve essere passione, nessun sogno, nessuna passione, come camminare morto, quindi La vita non si sentirà felice. Quando vedremo il nostro raccolto e le nostre conquiste, scopriremo che questa è la vera felicità.

Speriamo che la piattaforma Geli, il meccanismo innovativo di Gree, coltivi più talenti per servire la società Gree si sta anche sviluppando più velocemente e meglio grazie alla coltivazione di più talenti, e vi diciamo con fatti che il nostro personale qualificato può trasportare prodotti realizzati in Cina.

Cambia e controlla il futuro Se non cambiamo, perdiamo il diritto di parlare. Nuova innovazione, porterà cambiamenti fondamentali nell'impresa, per creare competitività senza fine. Solo la tecnologia creativa può essere competitiva, solo la tecnologia creativa può cambiare mondo.

Messaggio del nuovo anno di Dong Mingzhu:

Non dobbiamo essere sicuri di sé, dobbiamo essere fiduciosi, fidarci della nostra energia e augurarci ogni dipendente nel nuovo anno, nei prossimi cinque anni, prosperare, lo spirito della mietitura, il guadagno materiale, per conto loro è più verde e orgoglioso, È il valore di Gree che sei rispettato per essere più ecologico.

Dimentica l'inizio, consolida le basi della produzione, in una nuova era. Ogni dipendente ama Gree, possiamo vedere ogni dipendente battere, Gree per te e orgoglioso

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