Dieses Szenario ist nur eines von zwei Patenten von Amazon für das Tracking von Armbändern. Diese Gadgets werden in keinem Executive Center von Amazon verwendet, da Amazon der Ansicht ist, dass die Botschaft des tragbaren Geräts Bedenken hinsichtlich des Arbeitsplatzes aufkommen lässt Überwachung von Bedenken.
Amazon wird nicht sagen, ob sich die patentbasierte Technologie in der Entwicklung oder in der Herstellung befindet. Sie wurden am Mittwoch veröffentlicht, aber Amazon hat die Patente vor zwei Jahren zum ersten Mal eingereicht.
Sollte dieses System implementiert werden, könnte dies die Verschlechterung der Beziehungen des Unternehmens zu den Arbeitnehmern noch verstärken.
"Es kann das Personal gefährden und die allgemeine Arbeitsmoral und Arbeitskultur beeinträchtigen", sagte Kate Bischoff, Eigentümerin von tHRive, einer Arbeitsrechts- und Personalberatung.
Das Lagerpersonal von Amazon beschwert sich seit Jahren über harte Arbeitsbedingungen, darunter: hohe Arbeitsintensität, niedrige Bezahlung, kurze Pausen und bedrückende Arbeitsbedingungen. "
In der Patentbeschreibung wird das Verfolgungsgerät sorgfältig als ein Verfahren zum Sammeln von Bestandsdaten beschrieben, anstatt einzelne Mitarbeiter zu verfolgen.
"Die Spekulationen über dieses Patent sind falsch", sagte eine Amazon-Sprecherin, die CNN Technologies sagte, dass, wenn er es in Zukunft implementieren würde, es die Art und Weise verbessern würde, wie Angestellte arbeiten, und durch das tragbare Gerät ihre Hände und Augen aus dem Scanner bewegen Und befreit vom Computerbildschirm.
Das System verwendet Ultraschallimpulse, die vom menschlichen Ohr nicht wahrgenommen werden, und wird verwendet, um die Hand des Arbeiters durch Verbinden mit dem Inventarmodul auf der Box zu verfolgen.Die Vibrationen senden Informationen an den Träger, zum Beispiel, wenn sie etwas in die falsche Box legen Erinnere sie.
Das System vereinfacht den aktuellen Lagerworkflow Die "Einkäufer" von Amazon stehen vor Regalen, lassen Artikel in Kartons fallen und verfolgen sie mit Barcode-Handscannern.
Jedes tragbare Gerät kann die persönlichen Informationen einer großen Anzahl von Angestellten sammeln, sogar unbewusst, und sie können detaillierte Informationen über jede Bewegung von Arbeitern sammeln, wie zum Beispiel wenn sie auf die Toilette gehen, wenn sie an einem Tag langsamer werden und wenn sie aufhören Die Häufigkeit der Erholung und so weiter.
Amazon testet ständig neue Innovationen und Technologien in seinen Lagern und hat es geschafft, eine große Anzahl traditioneller menschlicher Aufgaben mit maßgeschneiderten Robotern zu automatisieren.
Unabhängig davon, ob tragbare Geräte verwendet werden oder nicht, wird das Lager des Unternehmens wahrscheinlich zusätzliche High-Tech-Tools einführen, um die Produktivität zu steigern, vielleicht mehr Roboter zu verwenden und denen, die nichts dagegen haben, zuzusehen.