Ce scénario n'est que l'un des deux brevets d'Amazon pour le suivi des bracelets. Ces gadgets ne sont utilisés dans aucun centre exécutif d'Amazon, car Amazon estime que le message du dispositif portable incitera les gens à travailler sur leur lieu de travail. Suivi des préoccupations
Amazon ne dira pas si la technologie basée sur les brevets est en cours de développement ou de fabrication. Ils ont été publiés mercredi, mais Amazon a d'abord soumis les brevets il y a deux ans.
S'il est mis en œuvre, ce système pourrait aggraver la détérioration de la relation de l'entreprise avec les travailleurs.
"Cela peut mettre le personnel en danger et affecter le moral général et la culture de travail", a déclaré Kate Bischoff, propriétaire de tHRive, une société de conseil en droit du travail et des ressources humaines.
Les employés des entrepôts d'Amazon se plaignent des conditions de travail difficiles depuis des années, notamment: une forte intensité de main-d'œuvre, des salaires peu élevés, de courtes pauses et des conditions de travail déprimantes.
Dans la description de brevet, le dispositif de suivi est soigneusement décrit comme une méthode de collecte de données d'inventaire plutôt que de suivre des employés individuels.
« Les spéculations sur le brevet est faux, « un porte-parole Amazon a dit la science et de la technologie CNN. L'idée, si elle est appliquée à l'avenir, permettra d'améliorer la façon de travailler sur des appareils portables, les mains et les yeux du scanner Et libéré de l'écran d'ordinateur.
Le système utilise des impulsions à ultrasons, ce qui est indétectable à l'oreille humaine, le module d'inventaire est utilisé pour connecter la boîte pour suivre la main du travailleur. Les vibrations peuvent transmettre des informations à l'utilisateur, par exemple, sera quand ils ont mis quelque chose dans la mauvaise boîte Rappelez-leur.
Le système peut simplifier le flux de travail de l'entrepôt actuel. « Acheteur » Amazon debout devant les étagères, les éléments dans le conteneur, et suivi par scanner de codes à barres à main.
Tout dispositif portable peut recueillir les informations personnelles d'un grand nombre d'employés, même inconscients, et ils peuvent recueillir des informations détaillées sur chaque mouvement de travailleurs, comme lorsqu'ils vont à la salle de bain, quand ralentir dans une journée, et quand ils arrêtent La fréquence du repos et ainsi de suite.
Amazon expérimente constamment de nouvelles innovations et technologies dans ses entrepôts et a réussi à automatiser un grand nombre de tâches humaines traditionnelles avec des robots personnalisés.
Peu importe si les appareils portables sont utilisés ou non, l'entrepôt de la société est susceptible d'introduire des outils de haute technologie supplémentaires pour stimuler la productivité, peut-être en utilisant plus de robots, et qui ne dérange pas regarder.