Recentemente, a Microsoft apresentou uma nova lista de demissões que afetaram centenas de funcionários em seus escritórios da sede e em outras partes do mundo. A maior parte disso era as divisões do Windows e do Dispositivo, que a Microsoft despediu várias vezes desde que a Microsoft assumiu a Nokia De acordo com os relatórios de Petri, as demissões e as demissões habituais não são as mesmas, de acordo com as partes interessadas, a redução é apenas equivalente a uma "cirurgia menor", a escala não é grande, além de Windows e departamentos de equipamentos externos, a equipe deve ser E outros departamentos também foram afetados.
Microsoft
A Microsoft confirmou o assunto, mas não divulgou mais notícias, incluindo demissões específicas e programas de compensação, depois de experimentar esta "cirurgia menor", a Microsoft nos próximos meses não deveria ter nenhum outro As demissões, a Microsoft como uma empresa de classe mundial com mais de 100.000 funcionários em todo o mundo, em julho de 2014, a Microsoft adquiriu a Nokia Equipment and Services Division, após uma demissão máxima, quando um total de 1.8 envolvidos Milhões de funcionários, o alcance da disseminação de uma ampla gama, mas também atraiu muita atenção da indústria.
Depois, a Microsoft pagou uma grande compensação para apaziguar a angústia dos funcionários que partiram. Ao mesmo tempo, a Microsoft disse que "as decisões de gestão são tomadas de forma transparente", conforme descrito pelo atual CEO Satya Nadella do plano de demissão de 2014 Exatamente o mesmo, então Nadella também foi considerada por muitos usuários é o iniciador das demissões.