برای سرعت بخشیدن به بالا آلاینده سوخت کوچک کار دیگهای روز شده در اواخر، سازمان جیانگ سو Shuyang بازار با بخش های مرتبط به انجام یک ارتقاء دیگ بخار عمل اصلاح کوچک با هم، به طور موثر بهبود کیفیت هوا، بهینه سازی ساختار انرژی Shuyang.
با توجه به Shuyang بازار سازمان، فرد مسئول، اجرای دقیق عمل دیگهای بخار کوچک برای غیر فعال کردن، حذف نیاز و بهبود هدایت و خدمات ما به کمک به شرکت بهبود سیستم مدیریت ایمنی و برنامه های اضطراری و دیگر مدیریت ایمنی به منظور بهبود بهره وری از مقررات، بلکه بازی کامل را نقش حقوقی، اداری، اقتصادی، و غیره، برای تعیین تشنج تثبیت، از بین بردن و حذف از روش های کار از کمک های مالی پاداش.
من یاد گرفتم که جیانگ سو Shuyang بازار سازمان و حفاظت از محیط زیست، ادارات امنیت عمومی و همچنین تمام روستا اداری راه اندازی یک گروه آموزشی مشترک، با توجه به تقسیم آنها مربوطه مسئولیت کار، ارتقاء همکاری، در اختیار همه نوع از مشکلات غیر منتظره با توجه به قانون است. در همان زمان، با واحد بویلر امضا "مسئولیت مدیریت ایمنی" برای تقویت تلاش های معمول بازرسی، بررسی به موقع و مدیریت ریسک های امنیتی در جراحی کشیدن صورت هر واحد دیگ بخار. گروه اصلاح دیگ کوچک در پایه یک مو از Pai جامع وجود داشته باشد. به منظور به دست آوردن درک و حمایت از توده، افزایش های مربوط به کار تبلیغات الزامات و مشوق سیاست یارانه. برای سهولت در خروج، به بیشتر ساده روش برای لغو از یک دیگ بخار کوچک، کارکنان به خانه های خود برای کسب و کار دیگ بخار کوچک و نصب و راه اندازی دیگ بخار در همان زمان لغو تقویت واحد لنگرگاه، و آنها را ترغیب به انجام نصب و راه اندازی دیگهای بخار نظارت جدید، بازرسی آمده و به کار گرفته با توجه به قانون ثبت نام، که از هم اکنون، شهرستان تحول دیگ کوچک miaozhen اژدها شده تکمیل 95٪.
سازمان جیانگ سو Shuyang بازار نیز تمام شرکت خواست برای بالا بردن بیشتر آگاهی، افزایش حس مسئولیت، آگاهی مسئولیت، ابتکار عمل برای اطمینان از اتمام به موقع از یک دیگ بخار کوچک است. در همان زمان، نیاز به شرکت های گاز به منظور افزایش آگاهی خدمات، سرویس فعال، به روش ساده دست زدن به ، به عنوان یک مثبت، متصل فعال، کمک به شرکت های توسعه، بهینه سازی، کار سریع تر تمام جنبه های طراحی، نصب، عرضه گاز، گاز برای اطمینان از کیفیت و اطمینان از ایمنی از این فرض، به حداقل رساندن هزینه از تحول سازمانی، شرکت های اصلاحات می توانند به طور واقعی از مزایای اقتصادی، اجتماعی و امنیتی ناشی از تحولات احساس کنند.
