Em particular, o relatório fornece análise de dados sobre a distribuição global de patentes de inteligência artificial de 1980 a 2016 para observar as mudanças na distribuição de patentes de inteligência artificial no mundo há mais de trinta anos.
O relatório mostra que, na parte oriental dos Estados Unidos e da Europa, as patentes de inteligência artificial começaram mais cedo e representaram uma vantagem absoluta entre 1980 e 2000. O surto mundial de inteligência artificial aumentou em 2011. Como uma estrela em ascensão, as costas sudeste da China e da Índia se classificaram entre as mais altas do mundo em patentes de inteligência artificial, Formar uma tendência de recuperação.
As PME são a principal força no recrutamento de AI
O relatório observou que as três cidades que mais contribuíram para as patentes de inteligência artificial da China foram Pequim, Xangai e Shenzhen, seguidas de Nanjing, Hangzhou, Chengdu, Guangzhou, Xian, Tianjin e Wuhan.
As cidades com maior demanda de inteligência artificial são Pequim, Xangai, Shenzhen, Hangzhou e Cantão, fornecendo cerca de 60% do total de empregos, representando 52,7% do total nacional. Isso está em linha com a National Artificial Intelligence Enterprise, National Artificial Intelligence Investment A distribuição de financiamento geralmente é a mesma.
O relatório analisa ainda mais a distribuição geográfica e o financiamento das empresas de AI: Pequim tem 634 novas empresas de inteligência artificial desde 2000, mais do que a soma de Xangai e Shenzhen, Xangai ou Shenzhen seguidas por Hangzhou, Guangzhou e Suzhou E Chengdu, quatro empresas e o número do mesmo.
Desde 2000, a escala total das empresas de inteligência artificial em Pequim ultrapassou os 2,8 bilhões de dólares dos EUA, representando mais de 34% do total nacional. Em seguida, Shanghai é responsável por mais de 24%, Shenzhen 15,5% e Hangzhou 10%.
A partir do número de pontos de vista de contratação da AI, as PME são o principal recrutamento de forças, ou seja, a escala das empresas nos 500 ou menos, a demanda de talentos da IA representou 65% da demanda total por talentos de AI.
As três primeiras universidades domésticas influentes AI: Tsinghua University, Peking University, Zhejiang University
O relatório avaliou a influência da universidade global sobre a inteligência artificial com base nas capacidades acadêmicas das universidades no campo da AI (como a relevância das disciplinas para a AI, a quantidade de artigos publicados e suas citações, o número de citações por unidade acadêmica, etc.) eo número de ex-alunos universitários no campo Ranking e rankings de inteligência artificial nas universidades chinesas.
Entre eles, as três principais universidades com a influência global da inteligência artificial são MIT, Carnegie Mellon University e Stanford University, as três principais universidades nacionais são Tsinghua University, Peking University e Zhejiang University, respectivamente.
No campo da análise profissional do campo AI pode ser visto, informática e tecnologia, informações eletrônicas, engenharia de software e outros profissionais, o principal talento profissional de AI na China. Comparação das importantes subdivisões de inteligência artificial e a relevância de várias disciplinas, o talento da inteligência artificial chinesa Na composição profissional, a ciência da computação é a disciplina mais relevante em todas as subdivisões importantes da inteligência artificial.
Arquiteto, engenheiro de algoritmo alto nível salarial
O relatório mostra que os engenheiros de arquitetos e algoritmos representam a maior proporção de posições de alta remuneração, com um salário anual de mais de 150.000 yuan, representando mais de 55% e 45%, respectivamente.
Do ponto de vista da distribuição, Pequim, Xangai, com salário anual de 15-25 milhões de empregos como principal ponto de demanda, Guangzhou é a maior demanda anual de 5-10 milhões de empregos, Shenzhen, Hangzhou 5-10 milhões, 10-15 milhões, 15 -25 milhões de três seções da mesma quantidade de demanda.
Além disso, o relatório analisou ainda mais os problemas existentes na indústria da AI e no status do talento. Em primeiro lugar, a indústria de inteligência artificial na China começou tarde. A partir do ponto de vista do número de patentes de AI, a Europa e os Estados Unidos começaram a estabelecer a IA nos anos 80, Muitas conquistas e a China não verá nenhum desenvolvimento significativo até depois de 2000. Em segundo lugar, há uma escassez de pessoal qualificado. A maioria das empresas AI fornece menos de 150 mil yuan em salários médios por seus talentos, um pouco acima do salário médio na indústria de TI. O salário médio dos principais talentos não é alto.
Em resposta às questões acima mencionadas, o relatório propõe fortalecer a introdução de pessoal qualificado, relaxar talentos estrangeiros no campo da IA, apoiar o desenvolvimento de associações industriais no campo da IA e encorajar as empresas chinesas a participar da formulação de padrões internacionais de AI.