व्यापार आगे, विभिन्न जोर के इंटीरियर से अलग नहीं किया जा सकता है सक्रिय रूप से इन समन्वय, ट्रेड यूनियनों, कुशल संचालन, तेजी से एक महत्वपूर्ण भूमिका उद्यम विकास के नए युग में हाल ही में खेलते हैं।, शंघाई विदेश सेवा (समूह) कंपनी लिमिटेड किए गए 2016 वार्षिक चयन उन्नत विदेशी ट्रेड यूनियनों उदाहरण स्थापित करने के उद्देश्य से गतिविधियों 'Zhigongzhijia जीतने इकाई "और" बकाया संघ कार्यकर्ताओं बनाने', विकसित करने के लिए। फलदायक काम के परिणामों के साथ मदद, Hitachi निर्माण मशीनरी (शंघाई) कंपनी लिमिटेड ( इसके बाद: HCS) भाग लेने वाली कंपनियों, समूहों के सैकड़ों में बाहर खड़े और व्यक्तियों दो पुरस्कार, जो 2013 के बाद से लगातार चौथे वर्ष एचसीएस है प्राप्त करें।
शंघाई विदेश सेवा डबल उत्कृष्टता रोजगार सृजन की जरूरत 'श्रमिकों के घर' के आसपास का आयोजन किया सर्वेक्षण, प्रत्येक घोषणा के लिए लेखा परीक्षा में जानकारी का एक व्यापक मूल्यांकन विदेशी ट्रेड यूनियनों द्वारा प्रस्तुत, और अंत में 33 जीत इकाइयों और 54 बकाया श्रमिकों की कुल चयनित और पुरस्कार समारोह का आयोजन करने का। उन्नत संघ और व्यक्तिगत उत्कृष्ट प्रदर्शन, विदेशी ट्रेड यूनियन संगठन, के मिलन कार्यकर्ताओं उत्साह और रचनात्मकता बहुमत बेहतर ट्रेड यूनियनों की भूमिका निभाने के लिए प्रोत्साहित करते हैं अपने काम में सुधार, सामंजस्य को मजबूत करेगा।
एचसीएस संघ 'उद्यमों के स्वस्थ विकास को बढ़ावा देने, वैध अधिकार और कर्मचारियों के हितों की रक्षा' तेजी से काम के विकास के लिए दृष्टिकोण करने के लिए 2011 में स्थापित किया गया था, श्रम संबंधों के समन्वय के आधार पर श्रमिकों की एकमत प्रतिज्ञान, मानव संसाधन आउटसोर्सिंग और स्थानीय सरकार इकाइयों जीता श्रमिकों के कल्याण में सुधार करने के सकारात्मक प्रयासों, प्रबंधन और उनकी राय के अन्य पहलुओं के लोकतंत्रीकरण में शामिल व्यवसायों, एचसीएस संघ एक बार फिर से जीता इस साल सोने पुरस्कार उत्सव, संघ अध्यक्ष, यूनियन के सदस्यों हुआंग Yunguang 'Zhigongzhijia जीतने इकाई बनाने', झांग Shike संघ के सदस्यों को भी ऑडिट 'बकाया ट्रेड यूनियन कर्मचारी' मानद उपाधि
एचसीएस ट्रेड यूनियनों के आयुक्त Zhang Shi Ke मंत्री (बाएं से चौथा) पुरस्कार समारोह प्रस्तुत करने के लिए हमारी कार्य समिति की ओर से
गठन के बाद से एचसीएस ट्रेड यूनियनों ट्रेड यूनियन समिति के नेतृत्व में, कंपनी के कार्यकारी शाखा प्रभावी ढंग से संवाद करने के लिए तंत्र स्थापित करने के लिए और संयुक्त रूप से "सामूहिक श्रम अनुबंध" के प्रावधानों को लागू, दोनों पक्षों ने एक साथ काम दैनिक कार्य में सुधार को बढ़ावा देने, एक नियमित आधार पर जनरल मैनेजर को आमंत्रित करके आदान-प्रदान और, 'OHSAS व्यावसायिक सुरक्षा और स्वास्थ्य प्रबंधन प्रणाली' मानकों में भाग लेने यूनियन के सदस्यों की ओर से मान्यता का विस्तार करने, कंपनी के प्रबंधन व्यापार बैठकों में भाग लेने के रूप में, एचसीएस संघ, एकीकरण और व्यापार के विकास की गहराई का एहसास वास्तव में कंपनी के सामान्य ऑपरेशन के एक बूस्टर बनने के लिए , भी एक अच्छा कर्मचारी संतोष जीता।
श्रम संबंधों समन्वय स्तर में, हाल के वर्षों में, एचसीएस नहीं बड़े पैमाने पर छंटनी की घटनाओं, व्यक्तिगत कर्मचारियों के श्रम अनुबंध के गैर नवीकरण के लिए शून्य के श्रम विवाद दर है, यूनियनों विमर्श श्रम मुआवजे में पूर्ण भागीदारी सुनिश्चित करना है कि कर्मचारियों के वैध हितों कानून छोड़कर। कर्मचारी लाभ में सुधार करने के, ट्रेड यूनियनों के कर्मचारियों संवेदना कर रहे है, सांस्कृतिक और खेल गतिविधियों, प्रमुख घटनाओं संशोधन और अन्य कर्मियों लाभ, उल्लेखनीय परिणामों में एक सहायक की भूमिका में काम करते हैं और यात्रा, कैरियर निर्माण, देखभाल महिला कर्मचारियों। उदाहरण के लिए, लगातार तीन साल के लिए संघ का आयोजन किया 'कंपनी यूथ दिन की गतिविधियों, युवा कार्यकर्ताओं की जीवन शक्ति उत्साह को प्रोत्साहित करने, पुराने कर्मचारियों की सुविधा के लिए उच्च गति रेल कर्मचारी से काम पर्यटन संसाधनों का आयोजन किया गया है दौरे Chongming द्वीप का आयोजन,; नियमित रूप से सहानुभूति कर्मियों के मामले में राज्य बाहर ले जाने, अपनेपन की भावना बढ़ाने के लिए।
स्थानीय प्रबंधन के अग्रिम के साथ, चीन में विदेशी वित्त पोषित उद्यमों के विकास की प्रक्रिया, और अधिक प्रभावी सहायता अविभाज्य संघ, विदेश व्यापार संघ के निर्माण के एक बार फिर से ही बना है। शंघाई विदेश सेवा उत्कृष्ट Zhigongzhijia विजेताओं बाहर आया प्रदर्शन प्रभाव, सक्रिय रूप से बढ़ावा दिया है और संदर्भ। करने के लिए "Hitachi निर्माण मशीनरी समूह आचार संहिता" और "Hitachi निर्माण मशीनरी समूह, एक मानवाधिकार दृष्टिकोण" कसौटी के रूप में, एचसीएस संघ लगातार प्रयास करेंगे, 'स्नेहक' की भूमिका के लिए पूर्ण रूप से देने के लिए और स्वस्थ कार्यप्रणाली को बनाए रखने के उद्यमों बन संबंधों।
न्यूयॉर्क नई मीडिया, सूचना प्रौद्योगिकी coolest
स्कैन कोड पुरस्कार जीतने का
समीक्षा
* उपयोगकर्ता के बयान साइट की स्थिति नहीं हैं, साइट ऑनलाइन स्टोर, डीलर में किसी भी टिप्पणी की सिफारिश नहीं की जाती है, धोखा देने के बारे में सावधान रहें!
